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调查研究方案范文_课题调研工作方案 　　调研是领导干部的一项基本功，对于发现问题，总结经验，研究对策等都要通过调研来支撑。现在爱汇网小编就来为你提供一些调查研究方案范文参考。 　　调查研究方案范文1 　　一、20XX年重点研究课题 　　(一)关于提高机关党的建设科学化水平的研究课题 　　党的十七届四中全会明确提出了提高党的建设科学化水平的新要求，这是加强和改进新形势下党的建设的一项重大任务，也是需要我们进一步探索研究的重大课题。深入研究总结机关党的建设的历史经验，努力探索机关党的建设规律;深入研究分析机关党的建设面临的新形势新任务新挑战，提高机关党的建设科学化水平要着力破解的难点、重点问题;深刻研究机关党的建设科学化的本质内涵，提出提高机关党的建设科学化的途径和工作机制。这些研究对于加强我们机关党的建设具有重要的现实意义。本课题的参考子课题如下: 　　1.关于机关党建科学化的本质内涵、目标要求和路径选择; 　　2.机关党建工作的经验、特点及规律; 　　3.提高机关党建科学化水平应破解的难点、重点问题及其对策; 　　4.提高机关党的五位一体建设(思想、组织、作风、制度、反腐倡廉)科学化水平研究; 　　5.提高机关党建科学化水平的方法、途径和工作机制; 　　6.如何深入贯彻执行新修订的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，推动机关党建工作科学化、制度化、规范化; 　　7.提高机关党建科学化水平与机关党建工作走前头; 　　8.机关党的形象塑造的理念、战略和策略。 　　(二)关于建设学习型机关党组织的研究课题 　　本课题主要是围绕贯彻落实中央办公厅印发的《关于推进学习型党组织建设的意见》进行调查研究，总结成功经验，针对存在问题提出对策建议;深入研究探索学习型机关党组织建设的方法和途径，不断提高学习能力和实践能力，增强学习实效;深入研究学习型机关党组织的制度建设，形成长效机制，不断推进学习型机关党组织建设。本课题的参考子课题如下: 　　1.学习型机关党组织的基本特征和内在要求; 　　2.创建学习型机关党组织的经验、问题及对策; 　　3.学习型机关党组织建设的方式方法与途径; 　　4.如何提高党员干部的学习能力，增强学习的针对性、实效性; 　　5.建设学习型机关党组织如何同推动本系统、本部门工作紧密结合，提高党员干部的实践能力; 　　6.学习型机关党组织的制度建设。 　　(三)关于机关党组织服务中心、建设队伍发挥作用的研究课题 　　本课题主要是深入研究总结机关党组织服务中心、建设队伍的经验做法，深入分析存在的突出问题，提出解决问题的对策;深入研究机关党建工作结合业务工作来开展的着力点、切入点、有效载体，研究加强队伍建设的目标、任务和途径，提出充分发挥机关党组织作用的保障机制措施。本课题的参考子课题如下: 　　1.机关党组织服务中心工作的成功经验和做法; 　　2.机关党建工作与业务工作的切入点、着力点和结合点; 　　3.机关党组织在服务中心工作方面存在的薄弱环节及对策建议; 　　4.机关党组织在建设队伍方面的成功经验和做法; 　　5.机关党组织加强队伍建设的目标、任务、途径和保障机制; 　　6.机关党组织在加强队伍建设方面存在的突出问题及对策建议; 　　7.机关党组织如何把握服务中心与建设队伍两大任务之间的关系。 　　上述三个重点课题是本年度的主要研究方向，仅供参考，各党组织可根据各自的实际，确定具体的研究课题。 　　二、时间安排 　　分三个阶段实施: 　　1.申报课题阶段(20XX年6月10日前)。各党组织结合工作实际选择调研课题，并于6月10日前报送课题，原则上要求每个党组织至少上报一项。 　　2.调研提炼阶段(6月-8月)。针对调研课题，认真组织开展调查研究，明晰工作思路，研究创新措施，探索破题方法。机关工委将对调研课题的进展情况进行督促检查。在调查研究基础上进行总结提炼，形成理论研讨和经验探索文章(字数不超过6000字)，并及时上报机关工委。 　　3.交流运用阶段(9月-10月)。机关工委将组成课题研究成果评委会，对各党组织上报的课题研究成果进行评选，确定奖励等次，对优秀调研文章在机关党建工作研讨会上交流、研讨，给予奖励、表彰，并择优推荐参加区直机关党建研究会和组织部的评选。对获奖课题成果在北海机关党建网页开辟专栏，进行展示交流;对符合机关党建工作需求、方法措施切实可行、具备运作条件的调研课题，确立为机关党建工作推进的重点项目，并研究制订实施意见和工作方案，促进成果转化。 　　三、工作要求 　　1.提高认识，认真选题。各党组织要高度重视，把课题调研作为解决本单位机关党建重点、热点和难点问题的契机，精心选题，通过富