领导干部井下现场交接制度.docVIP

井下现场交接班制度 为认真贯彻《国务院关于煤矿生产安全事故的特别规定》、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发【2010】23号）、国投集团关于加强安全生产工作的指示精神、决策部署和公司《2011年安全生产实施方案》，进一步加强井下现场动态管理，及时发现和消除隐患，有效遏止违章、违纪现象，提高矿井安全生产管理水平，推动公司安全生产形势的稳定，结合矿井实际情况，特制定本制度。 一、本制度适用对象为跟班队长、班长、调度员、瓦检员。 二、交接班时间及地点随井下变化而动态调整，具体事项经调度会研究决定后通知各相关单位及责任人。 三、接班人在班前会上布置完生产任务和安全注意事项后应及时入井接班，交班人必须在工作地点等待接班人接班，严禁电话或带信交接班，防止因交接不清而导致工作失误或诱发事故。 四、交班人员要认真如实地介绍工作地点安全状况，设备运转情况，现场存在问题及处理意见，有无安全隐患，以及下一班可能发生的问题及处理意见和其它注意事项，并认真填写交接班记录。交接完毕后经双方在交接班记录簿上签字，并由交班人通过现场电话向调度室汇报后，方可离开。 五、交接班双方必须做到工作地点安全生产情况交待不清不交接、安全隐患处理不完不交接、工程质量不合格不交接、工作安排不到位不交接。接班人发现工作面现场存在严重安全隐患或者其他异常情况的有权拒绝接班，并上报调度室和矿级值班领导处理。 六、未完成当班任务或发现事故，未处理完毕，不准离开工作地点，等待下一班带班人员到达并完成交接后，才能离开；因特殊原因当班处理不了的，必须向矿调度室汇报，并在交班地点，与下一班交代清楚处理措施、目前进度、应当注意事项等，并如实填写在交接班记录簿上。 七、超过交接班时间，如接班人不到交接人不准离开岗位，否则按脱岗、早退（除特殊情况外）处理，如无人接班应及时向调度室汇报，并坚守岗位直到有人接班为止。 八、井下交接班执行情况由安全通风部和调度室进行督查，安全通风部进行现场督察，调度室以人员定位系统进行督查。发现交接班双方未在规定时间、地点交接班的，对双方处罚100元/次，并通报全矿。 九、工作地点因交接班双方未严格执行本制度而发生事故的，加倍处罚责任人。 十、本制度自下发之日起执行，未尽事项报调度会研究后解决。 2