山西华融龙宫煤业有限责任公司企业文化报告资料要点.doc

山西华融龙宫煤业有限责任公司 企业文化报告 二〇一四年 目录 山西华融龙宫煤业有限责任公司企业文化设计方案……......1 一、核心价值观...........................................................................1 二、企业精神..............................................................................2 三、企业道德..............................................................................2. 四、经营理念..............................................................................3 五、安全工作指导思想...............................................................7 六、宣传标语..............................................................................8 七、员工行为准则.......................................................................8 八、员工荣辱观...........................................................................8 九、质量化标准格言....................................................................9 十、 管理格言.........................................................................9 十一、员工行为规范..................................................................12 企业文化基本概念解释.....................................................21 一、企业文化名词释义..............................................................21 二、企业文化层次图.................................................................26 企业文化课题咨询思路介绍.............................................27 一、企业文化改善原则..............................................................27 二、企业文化改善原理.............................................................30 三、企业文化类型选择论证......................................................33 四、员工行为准则的建立..........................................................36 第一章 山西华融龙宫煤业有限责任公司 文化设计方案 一、核心价值观 建立企业与员工相互忠诚的企业大家庭，和谐发展，奉献社会，报效国家。 家是每个人的休养生息之地，企业是员工赖以生存之所，企业只有把员工当做家里人，员工反过来才会维护企业这个家；只有让员工安居乐业，员工才会为企业努力工作。国家是企业发展壮大的后盾，企业强则国强，国与国之间的经济竞争就是企业与企业之间的竞争，企业只有发展壮大了，才能更好地报效国家。 家的每一个成员都为家的兴旺，为家的传承而无私奉献。企业给员工以营养、给员工以温暖、给员工以荣耀。作为企业大家庭的一员，都要忠诚于企业，竭尽全力为企业的和谐发展而奋斗，为企业的辉煌而骄傲，并通过企业为国家，为社会做出应有的贡献。 二、企业精神 解放思想、学习创新、抓住机遇、跨越