深入生心构建和谐师生关系.docVIP

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深入生心构建和谐师生关系

深入生心构建和谐师生关系   在一个班级中,学生是主体,班主任是领头人。有人说:“班主任的性格决定班级的活跃程度。”确实,性格外向的班主任带领,整个班级的学生都会精力充沛充满活力;内敛沉默的班主任带领,班级学生就会比较安静。这其实也恰好从另一个角度说明,班主任的言行举止对学生的成长、影响之大。既然如此,那作为班主任的我,要如何以自己的所言所行来给学生做正面示范,让处在青春波动期的学生们能以“师之行”来“正其身”呢?这些问题尤其值得我去认真思考,在这几十年的班主任的工作中,我所得到的感受是:一个成功的班主任,必须是学生心中的偶像。怎样才能吸引学生呢?   首先,要做一位善听学生心声的益友   要做一位善听学生心声的益友。这是深入生心、构建和谐师生关系的前提。先看一则小故事:美国知名主持人林克莱特一天访问一位小朋友:你长大后想要???什么呀?“小朋友天真地回答:“我要当飞机驾驶员!”林接着问:如果有一天,你的飞机飞到太平洋上空,引擎都熄火了,你会怎么办?”小朋友想了想:“我会先去告诉坐在飞机上的人绑好安全带,然后我挂上我的降落伞先跳出去。”现场的观众笑得东倒西歪。林继续注视这个孩子,想看他是不是自作聪明的家伙。没想到,孩子的热泪夺眶而出,这才使得林发觉这个孩子的悲悯之情,远非笔墨能形容。于是林问她:“为什么要这么做?”小孩的回答透露出一个孩子真挚的想法:“我要去拿燃料,我还要回来!我还要回来!!”   “我还要回来!”您听懂了吗?这才是孩子的真实心声,但之前却有不少人因还未真正了解而嘲笑他,在我们的现实工作中,是不是也遇到过类似的事情?   事实证明,有许多班主任在和学生谈话时,总爱以说教者的姿态来教训学生,往往会出现说者头头是道,听者麻木漠然。事实上,这种做法,不仅浪费了宝贵的时间,而且适得其反,加重了学生的心理负担。其实,我们在面对受教学生的时候,要明白我们的职责是启迪而不我灌输,是疏导而不是壅流。不走进学生的内心深处来倾听他们的心声,就永远没有办法感知学生的心底真正的痛楚,也就不可能对症下药。   学会善听学生的心声,才是打开学生心锁的钥匙,才是发现内心隐处的窗口。倾听,是一门艺术,你的眼神,你的表情,你的举动,你的问话,你的判断,都将对倾诉者产生影响,都将影响交流的过程。许多学生往往对老师特别信任,有些话不敢,可能也是不想对家人说的,同龄人又解决不了,都会选择找老师给自己出主意,在这个时候,我们要摆正好自己的位置,这时的你,角色不应是一个说教者,而首先应该是个倾听者,让学生把你当成一个知心朋友,忘记心中的隔阂,对你无所不谈,畅所欲言,这样你才能真正了解这学生的内心世界,才能从实处来帮助他,对自己而言,以后的工作也才更好开展。   其次,用教师的人格魅力来感染学生   教师的人格魅力来感染学生,这是深入生心构建和谐师生关系的润滑剂。人的一生,可以说遇人无数,但有多少个人能成为自己生命中的贵人呢?学生读书时在校的时间,远比在家的时间要多,每天接触的成年人多是老师。所以,老师其实有充当学生生命中贵人的先决条件。那么,在学生信任我们的前提条件下,我们就要用自己的人格魅力去感染学生,多关心学生,使学生喜欢我们,愿意和我们多交流。   《礼记》中有这么一句话:“师者,律己严而后道尊”。我想,这就是告诉我们:得到学生的好评的最终决定性因素不是别的,正是教师自身。教育者本身就是一本非常珍贵的教科书,大到世界观、人生观,小到一举手一投足,都渗透在整个教育过程中,可以说这是种潜移默化的影响。现在的我,时不时还会回想以前我的老师的许多值得我学习的地方。时隔多年,仍能让我对他们记忆犹新,说明,老师对学生的教育虽然时间短暂,但却能收到终生受益的效果。这点,现在也可以用在班主任的工作中。   我们的行为举止,有时会是学生的模仿对象。如果我们能以自己的人格品质吸引学生,令学生钦佩,那么,我们的教育就已经成功了一大半了。如何才能做到言传身教呢?其实,教师的人格魅力主要是建立在威望、爱心、求知欲、理想的基础上的。1、教师的威望是逐步蕴育起来的,教师只有保持自己的个性和风格,才能有利地引导学生,建立自己的威望。2、教师热爱学生的心。教师要以强烈的爱之心吸引学生,和孩子们心系在一起,这种爱之心,最终将会变成教师对教育事业的爱。3、教师要有强烈的求知欲,教师在教育实践活动中建立自己的理想和道德观,其中最基本的并且是最重要的一条,莫过于“先当学生,后当先生”这一理念。此外,教师还必须有理想,理想是拥有坚定的信念和付诸实践的勇气,并且要在为教育事业奋斗的过程中建立起教育的世界观,永保青春的活力。   平时,我们也应该做到:遇到有的同学感冒了,伸手摸摸学生的额头,看他是否发烧;有时遇到同学值日不认真,拿起笤帚,和他们一起扫;有的同学进步了,送上一句鼓励的话语;还有

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