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乡镇人大、政府换届工作阶段总结
乡镇人大、政府换届工作阶段总结
1、考察。省委干部评价“一个意见、四个办法”要求,认真研究制定了《平和县乡镇(场)领导班子换届考察工作方案》,组成10个考察组,定性与定量相结合,不同区域、不同类型、不同层面区别,横向、纵向比和上级、同级、下级评与群众、社会、自我评印证对全县17个乡镇(场、区)领导班子和181名领导干部进行了考察民主推荐、民主测评、民意调查、个别谈话、实绩分析全面乡镇(场、区)领导班子及其成员的思想政治建设、组织领导能力、工作实绩、党风廉政建设方面的。
2、扩大民主选人。对新一届领导班子成员人选进行全额定向推荐,对现任领导班子成员进行民主测评、民主评议,对新提名人选差额考察。现职处级干部署名推荐。优化结构严格按照领导职数规定和结构要求,坚持通盘考虑、优化结构,统筹安排、分步到位,适度交流,注重考察结果运用和基层的原则,选好配强乡镇领导班子。
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