×××××公司结构图、岗位图.doc

×××××公司组织结构图  ×××××公司各部门职责 部门 职责 内容 综合办公室 人力资源工作 负责公司内部的人力资源招聘、培训、薪酬、绩效、劳动关系管理、劳动保障管理等工作 行政管理工作 负责公司的行政办公、接待管理、车辆管理、公司的管理制度建设等工作 后勤服务工作 负责公司的后勤服务保障、办公用品的采购、办公用品和办公设施的管理、财物和人员的安全保障等工作 档案管理工作 负责公司的档案、文件的定期整理归类和存档 宣传部 公司内外形象宣传 负责制定公司内外部宣传计划并组织实施，提升公司形象，扩大公司知名度 营销部 校园业务管理 负责校园内部学生人力资源的宣传组织 市场拓展 负责用人单位的人才需求调查、用人单位的联络 客户维护 负责校园内外部客户的维护，并做好客户档案的管理和完善 培训部 人力资源培训 负责校园内部客户的定期培训以及每次人才见面会前的针对性培训；定期邀请有关专家开展校园报告会 网络信息部 公司办公网络的维护 负责公司所有办公网络设施、设备的维护和使用监督 公司相关信息的网络宣传 负责公司网站的维护以及公司信息的网络宣传 社会实践部 实践岗位的联络和协调 根据学生实际情况积极联络协调相关实践岗位 在校生各类社会实践的组织 负责组织在校生参与各项和专业相关的社会实践活动，提升学生实践能力 财务部 经营预算管理 负责公司的经营过程中的预算管理工作 资金管理 负责公司资金的筹集、使用管理等工作 账务、报表处理 负责公司的账务以及相关报表的处理 税务处理 负责公司税务核算工作以及与税务部门的协调沟通工作 现金出纳 负责公司现金的管理、保证公司的资金安全 ×××××公司组织结构岗位图  ×××××公司岗位定编表 部门 岗位设置 定编人数 备注 董事长 董事长 1人 由就业指导中心主任兼任 总经理 总经理 1人 可以由董事长兼任，也可以外聘 综合办公室 综合办公室主任 1人 人力资源管理员 1人 总务管理员 1人 宣传部 宣传部长 1人 宣传管理员 2人 营销部 营销部长 1人 校园业务主管 2-4人 市场业务主管 2-4人 定编人数可以再增加，因为市场开拓人员主要根据业务量拿工资,人员编制可以灵活确定 营销内勤 1人 培训部 培训部部长 1人 培训管理员 1人 网络信息部 网络信息部部长 1人 网络管理员 1人 可以由部长兼任 社会实践部 社会实践部部长 1人 做为公司来说不需要设置该部门；在此设置该部门主要是考虑学院大学生就业创业协会成员的安置和积极性调动问题，社会实践业务主管人数也可以不做限制 社会实践业务主管 3-5人 内勤 1人 财务部 财务部部长 1人 会计 1人 可以由部长兼任 出纳 1人 第 4 页 共 4 页 总经理 培训部 人力资源科 总务科 社会实践部 校园业务科 市场科 董事长 财务部 宣传管理员 网络管理员 校园业务主管 市场业务主管 内勤 社会实践业务主管 社会实践部部长 会计 培训管理员 总务管理员 人力资源管理员 营销内勤 出纳 网络信息部 宣传部 营销部 综合办公室 总经理 董事长 网络信息部部长 培训部部长 宣传部长 营销部部长 财务部部长 综合办公室主任