云龙温馨幼儿园自检自查报告1副本.doc

云龙温馨幼儿园自检自查报告 禄劝县云龙乡温馨幼儿园自创办到现在，在《纲要》精神的引领下,?以“倾注真挚爱心、培育纯洁童心”为办园精神，以“教养并重、保教结合”为教育要求，以“贯彻幼教规程、训练行为能力、鼓励个性发展、培育德才基础”为教育思路，以质量求生存，以管理促发展，不断转变观念，与时俱进，开拓创新，在全体教职工的努力下，我园在不断的成长与进步，并取得了一些成绩。现根据市、县教育局精神，针对《昆明市民办幼儿园办学水平进行年检的通知》，对幼儿园办学水平的各项工作认真开展了自检自查工作，现把自检自查情况报告如下： 一、基本情况 ?禄劝县云龙乡温馨幼儿园坐落于云龙希望路33号，远离交通要道，无噪音、无污染，家长方便接送，园内环境宽敞舒适，空气流通，日照充足。我园现有幼儿名左右大班个、中班每班按规定配备两玩具设备：翘翘板、滑梯、木马、秋千、智力积木、皮球、跳绳、圆环。教具：黑板、教学图片、彩电、DVD机、录音机、喇叭、磁带、电子琴、教学光盘、图书若干册、课桌椅数套、儿童床数张。通过玩具设备与教学设备相结合，是幼儿在玩的过程中也得到学习成长，能基本满足教育教学要求。自评分3分 （三）教师队伍 1、我园现有教职工15人，园长1人，财务人员1人，专任教师13人，全部都有教师任资资格，我园实行园长负责制、教师聘任制、岗位责任制，我园所聘任的教师具有良好的师德师风、热爱教育事业、具有较高的教育教学水平，达到公办幼儿园师生比要求。自评分3分 2、我园认真落实并不断提高教师工资福利待遇，学校与教职工按照规定签订劳动合同并参加社会保险。自评分4分 3、我园重视教师培训工作，认真落实师资培训的有关政策要求，师资培训有计划、目标明确，措施制度落实；教育培训经费落实，我园现任教师15人，其中初中毕业教师1名，中师毕业的有10人，专科毕业生2人，本科毕业生2人，我们采取多渠道、多层次、多方位的学习办法，组织教师分批学习，学习内容上我们从四方面的结合，园内和园外相结合、专业知识和业余知识相结合、请进来和走出去相结合，书面交流和语言交流相结合。我们多次参加幼教专家关于幼儿教育先进理念的学习，向同行们学习取经，端正教育观念，反思在我们的教育过程中的不足和存在的优势，尽量避免或减少教育行为过程的盲目性和照搬，从而促进教师队伍的综合素质，岗位能力和教育实际水平，使我们的教师不断成长起来。自评分4分 （四）办学规模 我园计划招生数为450名幼儿，规模为14个班，大班5个、中班5个、小班4个，但根据云龙乡的实际情况，主要以温馨幼儿园为中心，分散辐射云龙乡9个村委会独立办班，我园现有幼儿名左右大班个、中班教育部门在针对幼儿教育出台的《幼儿园教育指导纲要(试行)》中提出：幼儿园的教育内容是全面的、启蒙性的—6岁学龄前儿童的身心发育特点和农村儿童的实际情况和发展需要，我园设置了幼儿园多元整合活动课、数、拼音学话、学说普通话、语言、综合、音乐、美术、体育及安全教育等课程，所设置的课程能使各领域的内容相互渗透，从不同的角度促进幼儿情感、态度、能力、知识、技能等方面的发展。加大投入，改善办园条件。加强园舍建设，做到坚固、实用、够用，坚决不使用危房，清除园内危险建筑物；按照要求不断添置、更新设备设施，保障教学活动的需要；添置足够的幼儿生活用品，校园实行封闭管理，出入人员要严格把关，进行出入登记；添置必要的安全设备，如消毒柜、灭火器等。、主要存在问题和今后工作设想 为了跟上幼教事业发展的形势和提高办园水平，今后我们决心努力做好以下三方面工作：一是进一步加大投入，设法增加幼儿活动室和功能室，增置设施设备；二是加强师资队伍建设，积极开展园本培训，通过“走出去，请进来”的方式提高教师的业务水平，支持教师参加学历进修；三是进一步加大教育科研的力度，深入开展教育教学改革，鼓励教师积极撰写教学论文。同时，确立课题进行研究，不断提高教科研水平。 下面红色部分是赠送的总结计划，不需要的可以下载后编辑删除！2014年工作总结及2015年工作计划（精选）XX年，我工区安全生产工作始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以落实安全生产责任制为核心，积极开展安全生产大检查、事故隐患整改、安全生产宣传教育以及安全生产专项整治等活动，一年来，在工区全员的共同努力下，工区安全生产局面良好，总体安全生产形势持续稳定并更加牢固可靠。 一、主要工作开展情况　(一)认真开展安全生产大检查，加大安全整治力度。 　　在今年的安全生产检查活动中，工区始终认真开展月度安全检查和日常性安全巡视检查记录，同时顺利完成公司组织的XX年春、秋季安全生产大检查和国家电网公司组织的专项隐患排查工作。截止日前，工区先后共开展各类安全检查71次，查出事故隐患点22处，均进行了闭环处理。通过检查活动，进一步夯实了工区的安全生产基础。 　　(