浅谈毕业班班主任班级管理.docVIP

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浅谈毕业班班主任班级管理

浅谈毕业班班主任班级管理 导读:浅谈毕业班班主任班级管理 班主任是实施学校教育教学管理的中坚力量,而毕业班班主任可谓中坚中的中坚。毕业班班主任工作繁重,头绪繁多,所管理的班级不同,工作的方式方法也肯定有异。但是不管什么样,我认为有四件事是所有毕业班班主任都要努力去做好的。这四件事是…… 班主任是实施学校教育教学管理的中坚力量,而毕业班班主任可谓中坚中的中坚。毕业班班主任工作繁重,头绪繁多,所管理的班级不同,工作的方式方法也肯定有异。但是不管什么样,我认为有四件事是所有毕业班班主任都要努力去做好的。这四件事是: 一、协调好四种关系,使班级始终和谐。 1.1协调好班主任自身与学生的关系。这是协调好班级各种人际关系的基本前提,也是做好班主任各项管理工作的基本前提。各种道理,毋庸赘述。初中四年,一般情况下,初一时班主任与学生的关系最和谐融洽;初二时次之;到了初四,由于离中考的时间越来越近,学习任务越来越严重,学生的两极分化越来越严重,班主任的管理也就越来越严格。这样,有些学生与班主任的关系可能也越来越紧张。为了防止这种师生音的不和谐音符的出现,班主任必须要讲究工作方法,无论发现什么问题,都要冷静思考,稳重处理。对待出现问题的学生,多开导,多鼓励:少批评,少责备。要动之以情,晓之以理,要帮助他们分析自身情况,明确学习目标和奋斗方向。这样才会使学生对班主任心存感激而不是怨恨,从而使班主任与学生的关系越来越亲近和谐,如此,则班主任的各项工作也就会顺利进行了。 1.2协调好科任教师与学生的关系。成绩好的学生各科都比较均衡,相对来说,他们与各科老师关系融洽。但也有这种可能;有些成绩好的学生不喜欢某科任教师的教学风格,或某次到过某科老师的批评,于是对科任老师心存芥蒂,不喜欢听他的课,不按老师要求完成作业。而那些成绩不够好或较差的学生,则常有偏科现象,对弱项科目的课缺乏兴趣,甚至不听课不做作业,而且越到初四。这种情况越严重,有些初四学生甚至放弃某一科,企图从其他科中得高分以求弥补。越是这样,这些学生与科任老师的关系也越生疏、越紧张。出现上述情况,就可能会引起连锁反应:总成绩越来越差,则对待学习的态度越来越差;对各科的学习态度越来越差,则纪律越来越差 如此恶性循环,必然影响复习迎考。要解决这些问题,除科任老师自身努力外,班主任必须要做好学生的思想工作,教育学生对学习不能感情用事,偏斜对升学考试极为不利,同时与科任老师多沟通,共同研究解决的办法,从而协调好科任老师与学生的关系,使本班各科齐头并进,这样才能在中考中取得好的成绩。 1.3协调好家长与学生的关系。家长与学生的关系是血缘关系、亲情关系,自然比老师与学生的关系更亲近、更融洽。但是有两类家长可能与其子女的关系不够和谐,从而影响其子女的学习,甚至做人的态度:一类是望子成龙心情太急切、对子女的期望值太高、要求太严的家长;一类是只顾自己工作、赚钱、或打牌赌博、或夫妻不和,没有精力、没有心思管教子妇,对子女漠不关心,放任自流的家长,前一类家长会给子女太大的精神压力,使子女不思进取,无心向学。而一旦子女出现不良后果,两类家长都可能采取偏激行为来管教子女,从而造成与子女僵化的局面。这种僵化局面,必然导致学生情绪波动、学习退步。对于正在复习迎考的初四学生而言,其负面影响自不待言。作为班主任,发现学生与家长关系紧张,就应及时家访,帮助家长处理好与其子女关系,这样,有利于学生的身心健康,有利于学生集中精力和心思投入到紧张的复习迎考中去。 1.4协调好学生与学生的关系。同窗三年,大部分学生相处和睦,会珍惜同学之情。但,物以类聚,人以群分。学生中总会存在着亲疏不同的现象,甚至出现小团伙。成绩差的同学与成绩的同学关系常常不够融洽,常有违纪行为的同学工作责任心强的班团干部总会出现矛盾。而这些问题,到了初四如果得不到很好的解决,只会更加恶化,这样就会严重地影响学生的学习、生活,严重地影响班上的纪律。所以初四的班主任应特别重视做好学生的团结工作,教育他们同学三年应情同手足,要互相关心、互相帮助,共同进步。 二、掌握好三种情况,使个体健康发展 2.1掌握好每个学生情况。好果班主任是初一做起的,一般说来,对班上学生的学习成绩,是心中有数的。但是我们又能满足于对学生成绩心中有数,还应该全面掌握好学生的学习情况,例如:每个学生的学习态度、学习习惯、学习方法、学习效率,在各学科中存在的问题等等,这些都应该力争全面了解。学习情况掌握得越多,越能有的放矢,有效地指导学生复习。怎样才能全面学生学习情况?这就要多找学生谈心,尤其是每次模考之后。争取与每个学生一次谈话;平时多检查学生的各科作业;多向科任老师了解学生的上送交作业情况 总之,要力争多渠道全方位去了解,方法要

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