煤矿各部门位责任制.doc

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煤矿各部门位责任制

机构安全生产岗位责任制 安全生产领导小组安全生产岗位责任制 1、认真贯彻执行国家和上级的安全生产的方针、政策、法律、法规和制度。在矿长领导下负责本单位的安全管理、监督工作。2、负责组织制订、修订本单位安全管理制度和安全操作规程,编制安全技术措施计划,并监督检查执行情况。参与新建、改建、扩建工程的“三同时”审查和监督,使其符合职业安全卫生技术要求。负责锅炉、压力容器和特种设备的日常管理和大修工作计划。负责组织安全生产大检查,督促解决有关安全方面存在的问题,纠正违章指挥和违章作业现象、遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导。会同有关部门,对职工进行安全知识教育和培训,组织新入矿工人的三级安全教育,配合上级部门搞好特种作业人员的安全技术培训和考核,组织开展各种安全活动。负责生产、火灾、爆炸等事故的汇总、统计上报工作,参与事故的调查和处理。会同有关部门搞好企业职工安全卫生、健康和劳动保护工作,不断改善劳动条件。建立健全安全管理网络,指导井队、班组安全工作,定期召开安全会议,加强安全基础建设。 党支部安全生产岗位责任制1、抓好党员、团员、青年的安全教育工作,动员党员、青年在安全生产中起模范带头作用。2、大力开展党员教育活动,做到党员身边无事故。3、开展党员安全知识学习、竞赛等活动,学习党的有关文件,提高党员素质。4、鼓励党员搞好民族团结工作。工会组织安全生产岗位责任制 贯彻执行、宣传《工会法》、《劳动法》、《工会章程》及国家有关安全生产的法律、法规;审查落实本矿生产管理中的安全管理制度与措施,支持工人保障安全的合理要求。监督、协助行政部门认真执行三级安全教育制度。开展安全生产竞赛活动,对涌现出的先进个人和先进集体要大力表彰;宣传本单位有关安全生产规定、标准、安全工作重点和动态、安全检查情况、典型经验和典型人物。加强安全生产的舆论监督,努力提高全员安全生产意识。参与安全生产检查,及时发现生产环境和设施方面存在的事故隐患,并向行政部门提出改进意见,督促及时解决。及时制止违章指挥和违章作业;按“四不放过”原则参加查处生产事故;对典型事故案例、现象进行剖析,解答热点问题。开展群众性安全生产、劳动保护、互相监督的活动,推广安全生产科学管理与安全生产先进技术的经验。维护企业的利益、维护企业职工的利益做好安全生产监督工作。团支部安全生产岗位责任制 1、配合党政部门抓好团员、青年的安全教育,动员团员、青年在安全生产中起模范带头作用。2、坚持不懈地组织“青安岗”活动,做到“青安岗”身边无事故,建立青安岗安全监督网络,经常组织青安岗人员讨论、分析生产中存在的事故隐患,并提出整改措施,并有文字记录。3、开展安全技术培训、安全知识竞赛等活动,激励青年职工学习安全操作规程和技能,掌握安全管理方法,增强安全意识。 青安岗安全岗位责任制 配合党政部门抓好团员,青年的安全教育,动员青安岗员在安全生产中起模范带头作用。开展青年安全教育宣传活动,安全知识竞赛活动,激励青年职工学习安全作业规程和技能,掌握安全管理方法,增强安全意识。建立青安岗安全监督网络,组织青安岗人员进行安全监督讨论,分析生产中存在的事故隐患,提出整改意见。组织青安岗成员进行安全检查,发现问题立即提出,并提出整改建议。组织青安岗成员在生产过程中监督安全,发现违章行为进行制止。调度室安全生产岗位责任制 1、严格执行安全生产调度制度。2、负责本班次的安全生产调度工作。3、协调安全生产工作。4、组织处理本班次管理、生产和安全中存在的问题,对处理不了的问题及时上报,做好交接班工作。5、每日填写安全生产调度记录。 技术科安全生产岗位责任制 编制或修订工艺技术规程,工艺技术要求必须安全生产的要求。制订当年发展规划,编制采掘计划,井下工程测控,编制水文和地质编录,绘制相关图纸。认真实施作业规程、施工措施,及时收集资料,做好档案工作,上报资料及时准确。不定期地进行技术方面的检查,及时发现控制和改进技术存在的问题,对存在的安全隐患及时向安全反馈。对本矿的新建,改建,扩建和技术改造进行监督,公司施工方共同进行工程验收工作。及时向财务部门提供技术参数,与财务部门及相关人员共同质量验收。编制各安全技术措施,为煤矿安全生产提供技术服务组织编制、落实通风设计、措施、设施、灾害预防、瓦斯等级鉴定,绘制相关图纸。 负责全矿现场管理考核工作。 安全科安全生产岗位责制 1、负责全矿的安全日常管理工作。2、对照技术规程、工艺要求制定相应安全措施,并对安全措施落实情况进行检查。3、制定当年的安全培训计划,并对安全目标进行分解和落实,负责安全宣传教育、培训工作。4、负责落实四矿安全生产岗位责任制,层层签订安全生产责任状。5、组织实施安全生产监督检查组织相关人员定期或不定期的安全检查,制定防范措施,下达安全整改通知书,组织

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