下罗一小校本培训计划.docVIP

下罗乡中心学校 校本培训工作规划 百年大计教育为本，教育大计教师为本，教师素质高低直接决定着教育效果。本学年，我们紧紧围绕工作目标，加大教师培养和培训力度，搞好校本研修和培训。 一、落实本培训指导思想 认真贯彻落实教育部关于《中小学教师继续教育若干规定》，以及《基础教育课程改革纲要（试行）》对教师的要求，充分发挥自身资源优势，努力实现培训内容、培训模式的校本化。进一步细化教学管理，稳妥推进课程改革，着力促进教师专业成长，积极营造教师终身教育和可持续发展的良好格局。 二、领导小组： 组长：龚伟 副组长：张德勇 李宗章 成员：胡俊 尹光付 余刚 尹宗强 洪海强 熊兴群 陈勇 三、制度与管理 1、学校制定计划，教师撰写总结 学校在学期初制定《校本培训计划》，参培教师期末撰写总结。 2、参加校集体性活动 教师每次参加校集体培训活动必须及时完成当堂《校本培训作业》，期末作业本上交，由办公室及时集中归档。 3、外出培训 外出培训教师返校后，必须有培训笔记，并向全校教师进行二次培训。 四、工作目标及主要措施: 1、师德培训 教师的职业道德是从事教育教学活动的根本,我校将通过观看录像的方式,以各地师德标兵的先进事迹为榜样, 学习师德规范,以先进促奋进，努力激发教师热爱教育、献身教育的责任感和使命感,不断提升教师的师德修养。学习教育政策法规,增强法规意识，开展“爱生敬业、爱岗敬业、乐于奉献