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辽宁省城镇企业职工工伤保险规定 第二十八条 职工因工致残被鉴定为一至四级的，应当退出生产、工作岗位，其工伤保险待遇由社会保险机构按下列规划办理： 　　（一）按月发给定期伤残抚恤金，一至四级的标准分别为上一年度省社会月平均工资（以省统计部门公布为准，简称社会月平均工资，下同）的90%、85%、80%、75%；每年7月1日随社会月平均工资的增长调整一次； 　　（三）继续享受政府规定的各种生活补贴和供养直系亲属医疗补助、生活困难补助等待遇； 辽劳社函〔2006〕36号 关于一级至四级因工伤残人员待遇调整问题的复函 丹东市劳动和社会保障局： 你局《关于1-4级工残人员待遇调整问题的请示》（丹劳社字[2006]88号）收悉。经研究，函复如下： 一、原《辽宁省城镇企业职工工伤保险规定》（辽宁省人民政府令第45号）中，对一级至四级工残人员按月发给的定期伤残抚恤金，规定每年7月1日调整一次。按此规定，每年7月1日调整的是当年的定期伤残抚恤金，调整基数按上年度全省职工月平均工资计算。 《辽宁省工伤保险实施办法》（辽宁省人民政府令第187号）施行后，《辽宁省城镇企业职工工伤保险规定》同时废止，一级至四级工残人员每年7月1日调整定期伤残抚恤金的规定停止执行。 二、《工伤保险条例》施行前已达到退休年龄，并办理退休手续的一级至四级工残人员，原享受的定期伤残抚恤金调整问题，应当按《辽宁省工伤保险实施办法》（辽宁省人民政府令第187号）第十七条第二款的规定执行。 三、《工伤保险条例》施行前未达到退休年龄但已办理退休手续的一级至四级工残人员，原享受的定期伤残抚恤金调整问题，请你局按省厅印发的《关于未达到退休年龄但已办理退休手续的一级至四级伤残工伤职工待遇调整问题的复函》（辽劳社函[2005]70号）中的有关规定执行。 辽宁省工伤保险实施办法 第十六条　工伤职工按照规定享受的工伤保险待遇，根据实际发生的费用项目，依法分别由用人单位或者工伤保险基金支付。　　其中伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费待遇，由市劳动保障行政部门根据本市职工平均工资增长和生活费用变化情况，适时提出调整方案，经市人民政府批准后执行，并报省劳动保障行政部门备案。　　第十七条　一级至四级伤残的工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，改为享受基本养老保险待遇，随基本养老保险待遇调整。核定的基本养老保险待遇低于伤残津贴的，以工伤保险基金补足差额。　　《工伤保险条例》施行前已经达到退休年龄并办理退休手续的一级至四级伤残工伤职工，原享受定期伤残抚恤金的，按原待遇核定额度转入基本养老保险基金列支，随基本养老保险待遇调整。? 　一级至四级伤残的工伤职工在停工留薪期满后死亡的，除按照《工伤保险条例》规定享受工伤保险待遇外，同时享受由用人单位按照省有关规定支付的直系亲属一次性救济费；在办理退休手续后死亡的，按非因公死亡应享受的待遇从养老保险基金中支付，养老保险基金支付的待遇低于工伤保险待遇的，以工伤保险基金补足差额。一级至四级伤残的进城务工工伤职工一次性享受需定期支付的工伤保险待遇的标准，以用人单位生产经营地所在市上年度职工年平均工资为赔偿基数，其中一级伤残为赔偿基数的12至14倍，二级伤残为赔偿基数的10至12倍，三级伤残为赔偿基数的8至10倍，四级伤残为赔偿基数的6至8倍；因工死亡的，按照赔偿基数的8至10倍支付一次性赔偿金。具体标准，由市劳动保障行政部门规定。辽宁省关于国有重点煤炭企业工伤保险有关问题的通知 ?????一、?煤炭企业执行工伤保险待遇政策，按照有关政策生效时间，划分为三个时段。? ?????第三时段：1998年9月1日起（即中央煤炭企业移交地方之后），按省政府第45号令执行。? ?????二、?各时段职工工伤保险政策执行要求? ?????第三时段：在该时段中发生的职工工伤，其工伤保险待遇应按照《辽宁省城镇企业职工工伤保险规定》（1994年辽宁省政府令第45号）的规定执行。凡按省政府45号令规定应发给职工的工伤保险待遇未发放到位的，企业应给予补发。? ?????各煤炭企业要不折不扣地执行有关工伤保险政策，并积极筹措资金，确保工残职工工伤保险待遇得到落实。? 辽宁省劳动和社会保障厅 二000年十月二十五日 ????辽宁省城镇企业职工工伤保险规定若干问题的解释 ????五、 因工、因战致残职工的工伤保险待遇 ????由民政府部门颁发残废等级证的企业职工，在按《规定》兑现待遇时，首先应按企业职工鉴定标准“确定伤残等级”，其伤残待遇标准，低于本规定的，应按本规定同级标准予以补齐。具体补齐的办法由各市确定。 ????七、 特殊情况下定期伤残恤金的确定 ????职工因工致残被鉴定为1-4级的，其按月领取的定期伤残抚恤金（相当于过去退休费部分），如低