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试论地方高校新闻教育与企事业单位及地方媒体合作之路 　　摘要： 本文分析了目前高校尤其是地方高校新闻专业因扩招造成毕业生难以按以往就业方向和范围就业，而企事业单位，尤其是地方媒体存在新闻专业人才巨大需求的情况下，提出地方新闻专业教育与企事业单位和地方媒体的合作与优势互补问题，并设想了一种类似“顶岗支教”模式的思路供大家参考。 　　关键词： 地方高校 新闻教闻 地方媒体 顶岗支教 　　在当今这个信息化、全球化的世界里，媒介对大家的巨大影响和作用是毋庸置疑的。企事业单位和媒体行业对新闻专业人才的需求增加，促进了高校新闻专业的扩大和繁荣。但新闻专业的不断扩大造成毕业生人数增多，许多新闻专业毕业生越来越难以进入地理位置优越的大城市里的规模大的报社、广播电台和电视台，同时这些媒体单位因人员饱和而导致人才需求的多样化及总数不断减少。使得高校尤其是地方高校新闻专业培养目标发生变化，开始考虑开拓新的就业方向，毕业生的就业方向和范围需要做出相应的调整。 　　一、地方高校新闻教育现状 　　随着高校的扩招，原来属于文科稀缺专业的新闻专业，一段时间如雨后春笋般涌现。现全国有八百多所新闻院系，占全国高校近三分之一。[1]如果加上开设新闻课程的高校，则数量还要多。新闻院系规模和招生规模的扩大，我们在感到社会对媒体、对记者编辑，进而对新闻专业的热度升温的同时，也注意到了专业扩招带来的相应问题——就业压力越来越大。就业问题成为下至普通百姓，上至国家领导人日益关心、挂念的大事。今年全国高校总数699万的毕业生就业创下历史新高。据教育部新闻学科教学指导委员会主任李良荣教授介绍，现在全国从事记者编辑工作的有20万，而目前在校本科生有16万，加上硕士生、博士生，超过28万，新闻传播学专业明显地处于供大于求状态。[2]以复旦大学为例，其新闻专业是中国新闻教育的领头羊之一，但2007年，新闻专业的本科毕业生到新闻岗位就业的只占17%。[3]不排除毕业生中有自己本身就不愿去媒体行业的，还有一些是眼睛只盯住那些省以上的报社、广播电台、电视台等媒体单位，而不愿意选???去其他像广告、公关等企事业单位或市县级地方媒体而放弃进入媒体行业的。新闻专业如其他许多专业一样，毕业生难以找到满意的对口专业就业是全国一个普遍的事实。所以高校新闻专业尤其是地方高校不要一门心思只为大众传媒培养编辑记者，得想办法为企事业单位培养新闻宣传干事。而现实确实证明，企事业单位大量需要包括公关、广告、新闻类的编排人才。[4] 　　既然现在一些名牌大学新闻专业毕业生难以全部进大的、中央一级的、重点城市的媒体单位，但还是有不放弃进入媒体行业的，他们就开始把目光瞄向地方的省、市、县的媒体单位。由于办学历史、学校知名度等方面的原因，地方高校毕业生的市场竞争力相对来说，总要稍弱于名校。所以，从某种程度上讲，全国新闻专业供大于求的就业压力使地方高校新闻专业毕业生的就业压力进一步增大，缩小了他们的选择范围，不得不改变就业方向，从原来的就业范围以省会大城市为主，到现在的以市、县为主，甚至争取岀省寻找专业对口的媒体单位工作的机会。 　　以海南省琼州学院为例，据该校近几年的就业数据显示：该校毕业生留在海南的占当年毕业生总数的一半以上，留在琼中南部的占到76%，新闻专业的毕业生选择留在海南工作的占总数的62%。类似琼州学院的毕业生主要服务地方的就业分布情况在全国一、二本地方高校中具有一定的代表性。其中原因一方面是地方区域的经济社会等发展水平要低于北上广等大城市，地方媒体单位的工资水平、待遇普遍不高，对名牌大学新闻专业毕业生吸引力不足；这些地方高校的生源主要来自本省本市县，主要财政投入也是地方政府，所以对于地方高校来说，毕业生选择留在地方服务是应该的，有时也是必需的。为此地方高校新闻专业把培养目标定位在为地方服务或许更为现实，毕业生走向地方媒体的记者编辑岗位、或成为企事业单位宣传策划人员等。 　　二、地方媒体及企事业单位新闻人才的现状 　　地方媒体是个与中央媒体相对的一个概念，主要是指省、市、县的媒体。与中央媒体定位于全国范围不同，地方媒体主要是为当地百姓服务的。省市的媒体比县要发达丰富得多，包括广播电视报纸网络，县级媒体主要是各县广播电视台，并且由于广电总局规定从2002年7月1日起，原有的“四级办台”改为“三级办台”，县级电视台停止了自办节目，不能向县以外的范围发送新闻，更无法上星，只能转播中央和省以及地市一级电视台的节目。[5]导致县级媒体单位人员编制限制很紧乃至减少。随着各地经济的迅速发展，各级政府的重视，办公条件改善不少，各省级媒体不用说，市县一级的主要媒体在硬件设施方面均比原来大有改进，但由于历史、体制等方面的原因，各市县电视台人员综合业务素质较低，虽然这几年随着年轻大学毕业生加入，有所改善，但学历