事业单位吃空饷自查报告三篇.docVIP

事业单位吃空饷自查报?告三篇 事业单位吃空?饷自查报告三篇 根据?县委、县政府下发的《?关于开展机关事业单位?吃空饷问题集中治理的?通知》要求，我校对“?吃空饷”问题进行了认?真自查。现将具体情况?汇报如下： ?我校公办事业编制共5?8人 ，现有在职在岗?人员58人。每位教师?都能依照学校分工，认?真进行备课和上课 ，?遵守学校各项规章制度?，依法执教。 我校认?真学习《进一步健全和?完善机关事业单位治理?“吃空饷”问题长效机?制的意见》文件精神，?提高教职工认识，同时?依照“吃空饷”九种情?形对每位教职工逐项进?行了排查，具体如下：? 自查结果：? 无【事业单位?吃空饷自查报告三篇】? 2、在机关事?业单位挂名并未实际到?岗上班，领取工资、津?贴补贴的； 3?、停薪留职、自动离岗?、长期旷工、小病大养?、请假期满无正当理由?逾期不归、非组织选派?长期离岗学习的在编不?在岗、个人仍在原单位?领取工资或单位截留拨?付工资的。 4?、已与单位终止人事关?系、已办理离退休手续?、或已调整工作单位、?长期不按规定迁转工资?关系，已到退休年龄不?办退休手续的，仍按在?职人员领取工资、津贴?补贴的。 5、?已死亡或被人民法院宣?告死亡、失踪，其家属?或单位有意隐瞒、虚报?冒领工资补贴的。 ? 6、受党纪政纪处?分及行政、刑事处罚等?，按规定应该停发【事?业单位吃空饷自查报告?三篇】 或降低工资?待遇，但仍未停发或按?原标准领取工资、津贴?补贴的。 8、?除以上治理对象外，有?违反《进一步健全和完?善机关事业单位治理“?吃空饷”问题长效机制?的意见》中情形之一的?。 （一）是严?格加强了日常管理。有?效防止和杜绝“吃空饷?”现象发生，根本在机?制，关键在责任。我校?领导高度重视，严格 ? （二）是规范管?理制度。我校从制度入?手加强管理，落实部门?职能责任，建立了相应?的责任分担机制。严格?每日考勤签到制度，有?事、有病请假制度，请?假必须写出请假条。不?准代签或者无故旷工。? （三）设置了?日??监督举报电话，欢?迎并鼓励举报人员，接?受社会监督，确保此项?工作常抓不懈。 ? （四）科学建章立制?。根据相关干部人事政?策和工作纪律处分有关?规定，修改完善人事管?理制度，进一步规范人?事管理，从制度上严防?“吃空饷”现象发生。? 经过认真自查，我校?不存在长期在编不在岗?、伪造人员编制及长期?在册不在岗骗取财政资?金、退休和死亡不注销?及其他形式的“吃空饷?”问题。 按照市纪委?、市委组织部、市编办?、市财政局、市人社局?《关于清理机关事业单?位“吃空饷”人员的通?知》（天机编办发[2?01X]310号文件?）、省政府办公厅印发?的《甘肃省清理整治机?关事业单位“吃空饷”?问题工作方案的通知》?（甘政办发 [201?X]162号）和市纪?委、市委组织部、市编?办、市监察局、市财政?局、市人社局《关于进?一步做好清理查治机关?事业单位“吃空饷”问?题的通知》（天人社发?[201X]340号?）文件精神，县委、县?政府非常重视清理机关?事业单位“吃空饷”人?员的工作，通过近阶段?的清理整顿，基本取得?了较好的成绩，现将专?项清理整治的情况汇报?如下： 我县?开展机关事业单位“吃?空饷”人员清理整治工?作分三个阶段进行，即?自查清理阶段、督促检?查阶段和整治处理阶段?，纳入这次全面清理整?治的一类行政事业单位?共82个，财政供养人?员8421人。在职干?部职工6683人（其?中公务员846人，参?照管理人员220人，?事业管理人员633人?，专业技术人员工作情?况汇报 4378人，?机关工人154人，事?业工人452人），离?退休人员1738人（?其中党政机关593人?，参照管理单位56人?，事业单位1089人?），遗属抚养人员61?9人。在这次清理整治?工作中，各乡镇、县直?各单位都能够按照清理?整治工作的总体要求，?积极建章立制，确实加?强规范治理，整个清理?整治工作得到了社会的?广泛关注，赢得了干部?职工的普遍认同和支持?。经自查清理整顿，我?县机关事业单位不存在?文件中所清理的7种“?吃空饷”问题人员。 ? （一）提高认识?，强化领导。省市清理?机关事业单位“吃空饷?”工作文件下发后，县?委、县政府高度重视这?项工作，及时安排纪检?、组织、财政、人社等?单位召开了专项工作会?议，对全县清理工作做?了详细的安排部署。 ? 一是成立了清理工?作领导小组。由县纪检?委牵头，组织、编办、?财政、人社等单位为成?员单位，领导小组下设?办公室，办公地点设在?县编办，抽调专人负责?开展此项工作。 ?二是及时转发省市文件?。县纪委、县委组织部?、编办、财政、人