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中海创集团-福州福大自动化科技有限公司 中海创集团有限公司成立于2009年，由福州福大自动化科技有限公司、福州奥迈软件有限公司、福建福德自动化科技有限公司、福州创华软件有限公司四家企业及其旗下遍布全国各大中城市的8家分公司、30家全资子公司共同组成。 福大自动化公司成立1992年，前身属于福州大学校办企业，现与福州大学保持着紧密的校企项目合作。目前，公司在全国各省市已设立了90多家分支机构，员工接近4000人， 2010年营业额超40亿元人民币，上交税费超6000万元，成为初具规模的现代制造业综合服务商。 福大自动化公司始终以自动化技术服务为核心，联合上游国内外知名硬件制造商，为下游数万家企业提供“研发设计、系统集成、技术改造、工业自动化产品” 等高效一体化服务，服务领域已遍布机械、电力、冶金等几十个行业；其中公司还有一支专业且技术雄厚的IT团队，为政府、企业、客户等提供一系列IT研发和服务工作。公司主要代理施耐德，ABB，OMRON，西门子，伊顿穆勒，铭纬，三菱，富士等知名品牌。主要承接各类电气自动化，电力系统的设计、安装、调试及技术改造工程。 为适应公司高速发展需要，我司常年与全国各大专、本科院校保持紧密合作，现诚聘以下英才加盟：? 我们为每一位员工创造机会，让员工实现不断的自我提升和事业的稳步发展。 注： 现公司董事长陈新楚先生（百度搜索）十分重视新员工的职业技能培养，2015年公司开始为新员工建设了“联动专员”这一储备部门。由于储备部门有做公司品牌，技术，产品，沟通能力等各方面培训，所以公司规定： 应聘我司所有岗位的新员工（除了稽查、行政、财务、司机、技术工程师外）入司后，都要先进入储备部门培训，培训2个月再转岗到自己有意向的部门。培训期员工每周一至周五晚上7点到9点要参加公司组织的职业技能与公司品牌知识学习培训课程。 岗位构架： 储备部门日常工作 1、联动专员有参加公司品牌产品知识培训的义务； 2、维护好与销售、采购、品牌支持之间的关系； 3、培训期间，做好每日向总部及董事长汇报工作情况与工作心得 4、协助销售与客户之间交易达成，协调供应商争取特价折扣、协调价格； 5、负责签约品牌在本地的推动，维护企业形象。 招聘岗位（以下工作地点我司皆有招聘需求，同学们可自行选择工作地点）： 职位一：销售工程师（福州、厦门、长沙、昆明、北京、成都、南昌、苏州、宁波、杭州、深圳、东莞、合肥、广州、柳州、上海） 岗位职责： 1、根据公司年度销售指标，制定本人销售指标、销售计划并负责实施； 2、遵守公司销售体系规则，维护与采购和商务的关系（只能向采购或者商务调货）； 3、负责应收账款回收，协助财务部门完成结算工作； 4、做好售后服务，维护客户关系； 5、收集、整理、分析客户信息，开发新客户，向客户推荐公司产品和服务； 岗位要求： 1、具有良好的沟通能力、适应能力，对事物有清晰的判断能力和应变能力； 2、具有一定的商业敏锐性和洞察力，能承受一定的工作压力； 3、做事细致认真，形象气质佳； 4、大专以上学历，有从事市场工作经验优先。 岗位二：财务文员（福州） 工作职责： 从事财务统计、报表处理、税务申报等日常工作； 从事各分公司融资、税务管理、收入核算和结算管理；月底编制报表并作出分析。 职位要求： 1、 大专学历，女生，财务相关专业，有会计证； 2、 做事情积极主动，认真、细心，吃苦耐劳。 岗位三：岗位分析员（福州） 工作职责： 1、政策传达：将上级传达的政策整理成文字，群发给岗位人员，告诉岗位人员公司的政策导向 2、软件跟进：将政策整理成软件需求，与软件部讨论后交由软件部跟踪实现软件化 3、规则更新：将上级传达的规则，整理成文字，上传到EAP规则发布系统中，便于岗位人员随时查看 4、问题反馈：将每次新规则传达至实现的期间，遇到及发现的问题进行搜集、归纳、总结，避免再发生同样的错误 5、数据分析：规则实现后需要跟踪岗位人员的反馈情况，对规则的实现情况进行分析反馈，进而完善考核规则 6、日常事务：数据流转，岗位审批，邮件回复，数据导出申请，导出数据，事务、经验、总结的沉淀等等 7、沉淀内容：将每日的工作内容及经验总结，沉淀至公司软件平台系统中，便于岗位知识的交接与沉淀，利于新人学习以及遇到问题可以通过找先前的案例来解决问题。 职位要求： 1、大专及以上学历，女生； 2、专业要求行政管理专业优先，具备较高的逻辑思维能力； 3、熟悉办公软件操作，特别需要熟练excel操作； 4、理解沟通能力要好，主要负责政策传达、分析； 5、具备较高的团队意识和运营能力，在校期间担任主要学生干部 岗位四：报表专员（福州） 工作职责： 1、报表制作：准确、快速、有效的完成自己所负责的报表并进行发送； 2、问题解答：针对业务员反馈的政策问题或者该报表