技术员职员招聘简章-重庆医科大学—人事处.DOCVIP

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  • 2018-11-16 发布于天津
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技术员职员招聘简章-重庆医科大学—人事处.DOC

技术员职员招聘简章-重庆医科大学—人事处

重庆医科大学附属儿童医院简章 一、招聘原则 1坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持德才兼备的原则。 2坚持工作急需、专业对口、学缘优化的原则,在条件相当的情况下,优先从重点大学中选留。 3坚持以学科建设为中心,以优化结构为目标,加强重点学科和特色学科的原则。 二、招聘计划 招聘岗位和条件详见附件《重庆医科大学附属儿童医院201年度医生、技术员招聘需求表》(附件1)。 三、招聘条件 应聘人员需满足下列基本条件: 1.具有良好的思想素质,热爱社会主义祖国,拥护共产党的领导,作风正派,品行端正,遵纪守法。 2.身体健康,仪表端庄,具有较强的语言表达能力和计算机应用技能,外语基础好。 3.专业基础、临床技能等相关的岗位能力考核合格。 4.适应岗位要求的身体条件; 5.符合岗位所需的其他条件。 除以上基本条件外,应聘人员还需具备以下条件。 国家实行执业资格制度的岗位,应具有相应的执业资格,201年应届全日制毕业生可不受此条限制,但必须在规定时间内通过国家执业资格考试。临床医生要求本科学历必须是临床医学专业与医院签订劳动合同的医技专业技术人员要求具有全日制专科及以上学历。 年龄计算截止时间为201年12月31日。 不属于招聘范围的人员:曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪

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