城关镇2012师德建设年活动方案。.docVIP

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城关镇2012师德建设年活动方案。

PAGE PAGE 9城关镇中心学校 “强素质、树形象、铸师魂”师德建设年活动实施方案????? 为切实加强我镇教师职业道德建设和教师队伍管理,进一步提高我镇教师师德水平,根据县教育局的统一部署,2012年将在全县教育系统中开展以“强素质、树形象、铸师魂”为主题的师德建设年活动,为了积极响应县教育局的号召,为确保师德建设年活动有效开展,根据县教育局的统一安排,结合本镇实际情况,特制定本实施方案。????? 一、指导思想????? 以 “三个代表” 重要思想和科学发展观为指导,以《国家教育部关于进一步加强和改进师德建设工作的若干意见》和县教育局《活动实施方案》为指针,结合创先争优活动,以“强素质、树形象、铸师魂”为主题开展系列师德建设活动,建立健全师德建设长效机制,让教师受教育、师德上水平、教学出成效、社会更满意,全面提高教师职业道德素质,为实现教育强镇目标提供有力的师资保障。 ????? 二、活动目标????? 1、提高学校领导班子对师德师风建设的认识。加强领导班子对教育法规的学习,不断强化学校内部师德师风建设工作管理机制、考评机制和责任机制,促动学校领导班子成员争当为人师表的榜样,教书育人的模范,教育教学的能手,开拓创新的先锋,廉洁从教的标兵。????? 2、切实解决师德建设中存在的突出问题。一是敬业精神不强,不求有功,但求无过,工作应付了事、敷衍塞责的问题;二是奉献意识不够,斤斤计较个人得失的问题;三是从教行为不端,以教谋私的问题;四是心理不够健康,心态失衡的问题。????? 3、提高教师的职业道德水平。通过开展师德师风建设活动,促进教师端正教育思想,更新教育理念,规范教育教学行为,以高尚的品格塑造人,以渊博的学识培养人,向全社会展示人民教师良好形象。????? 4、建立健全师德建设长效机制。将师德建设年过程中的好经验、好做法,以制度的形式固定下来,使之制度化、常态化,建立完善师德建设管理机制、教育机制、考评机制、激励机制等。 ????? 三、实施步骤?????根据县教育局的统一安排,我镇2012年“强素质、树形象、铸师魂”师德建设年活动分四个阶段进行。???? (一)宣传动员阶段(元月中旬至2月底)???? 城关镇中心学校将结合县教育局活动实施方案,制订出本镇活动方案。并在全镇总结计划工作会议上进行专题部署,广泛宣传发动,各学校结合开学工作,召开全体教职工参加的师德建设年活动动员大会,使教职工充分认识开展师德教育活动的重要性和必要性,统一思想,提高认识。各学校都必须结合本校实际,制定师德建设年活动实施方案,于2月20日前交城关镇中心学校。各学校要充分利用各种???? (二)学习讨论、实践活动阶段(3月初至8月底)????? 1、深入开展学习活动。学习活动以校本培训为主,校长是组织者和责任人。要组织全体教职工重点学习《教育法》、《教师法》等法律法规,以及《国家中长期教育改革发展规划纲要(2012—2020)》、《国家教育部关于进一步加强和改进师德建设工作的若干意见》、《中小学教师职业道德规范》。广泛动员全县教师积极参与活动,让广大教师在参与中深化认识、提升境界。各学校要结合实际,制定学习计划,提出学习要求,规定集体学习时间,发放专用学习笔记本,将学习活动引向深入,每位教师全年师德学习笔记不得少于1万字。学习过程性材料(包括学习讨论情况和撰写的学习心得体会)归档备查。???? 2、开展身边的典型推荐活动。教师节期间,除县级以上(含县级)表彰对象以外,镇本级将表彰1名优秀校长、10名师德标兵、10名优秀班主任和30名优秀教师(教育工作者)。为选准表彰对象,中心学校将从4月份开始在全镇开展“感动校园”优秀教师推荐活动,各学校要认真发掘、总结、推荐身边的感人教师典型。并通过严格程序进行公开评选。对评选出的先进典型,中心学校将在教师节予以表彰奖励,并大张旗鼓地予以宣传推介。各学校要大力开展学先进人物、思自身行为、树身边典型的活动。????? 3、开展师德论坛活动。各学校要组织全体教职工(尤其是班主任)围绕“强素质、树形象、铸师魂”主题,针对当前师德师风状况,通过演讲会、辩论会、民主生活会等多种形式,开展师德师风建设大讨论,组织广大教师边学习,边反思,增强自我约束意识。各学校也可结合实际,自拟如“我为提高教育质量做什么”、“责任教育”、“良心教育”之类的主题,开展专题讨论活动,要求有主题,有记录,并形成文字材料。积极参与县教育局在5月举办的“强素质、树形象、铸师魂”征文竞赛活动。????? 4、开展师德承诺活动。各学校要对照师德规范及考核细则,组织全体教师开展“四查四看”活动(即一查是否思想端正,看是否牢固树立忠诚于党和人民的教育事业的信念和育人为本、德育为先的思想。二查是否依法执教,看有无讽刺、歧视、侮辱、体罚和

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