五烈镇征兵工作情况回报.docVIP

五烈镇征兵工作情况回报 2011年度征兵工作开始以来，我镇认真贯彻上级部署要求，把征兵工作摆上突出位置，积极应对征兵工作的新形势、新特点，狠抓宣传发动，深入调查摸底，坚持程序，严格依法征兵。我们的主要做法是： 一、领导高度重视，把征兵工作摆上突出位置 全市征兵工作会议一结束，我镇立即召开镇三套班子会议，分析全镇征兵形势，研究制订征兵工作计划，调整征兵工作领导小组，层层明确责任。随后召开全镇征兵工作动员大会，对全镇征兵工作进行动员部署。镇主要领导在会议上明确：征兵工作列为全镇四季度重点工作。征兵工作期间，镇人武部代表镇党委履行职能，负责全镇征兵工作的组织、协调和跟踪督查。对征兵工作不力的村（居），由镇征兵办会同镇纪委直接履行问责程序。在财政较紧的情况下，明确征兵工作经费实行全额实报实支，只要高标准完成征兵任务，经费上“一路绿灯”。镇研究出台征兵工作奖惩政策，按下达各村的征集任务数，每多出一个兵员奖励2000元，少一个罚2000元，严格考核，不打和牌，与村组干部工资挂钩。同时，按照调整后的新标准，保证优抚政策兑现到位。 二、广泛宣传发动，营造征兵工作浓烈氛围 镇主要领导亲自召开全镇征兵工作广播动员会，进行宣传发动。全镇所属三个广电网络分公司分别在自办节目中开辟征兵工作专题，宣传征兵工作征兵政策法规，宣传依法服兵役的先进典型。在有线电视中滚动播放征兵工作宣传标语，播放征兵工作宣传片。各村（居）利用标语、广播、会议等各种形式，大张旗鼓地进行宣传发动，全镇上下形成了“依法服兵役光荣，逃避兵役可耻”的浓烈氛围。广大适龄报名应征、报效祖国的热情得到有效激发。 三、深入调查摸底，夯实征兵工作基础 及早谋划，未雨绸缪，深入调查摸底，全面掌握全镇适龄青年年龄、文化结构，从事职业、详细地址、联系方式和思想动态，建立档案、跟踪管理，掌握征兵工作主动权。经过调查摸底，全镇适龄青年2039人，其中在校大学生443人，在校学生（高中、职中）459人。内控人员159人，明显残疾人员76人。初中未毕业105人，家中长期无人179人。初步确定回乡目测人员619人，其中85%的往年参加过目测初检。同时，及早做好体检、政审准备，全镇三个目测初检站已做好设备检测等准备，42名体检医生已完成征兵体检业务培训，政审人员全部抽调到位。 四、严把征兵工作程序，实行依法廉洁征兵 针对今年征兵政策有较大调整，征兵工作任务重、难度大的实际，我镇严格按规定程序，实行依法廉洁征兵，镇征兵办公室专门制订了征兵工作流程图，把握关键环节，做到环环紧扣，有条不紊。在宣传发动上，做到及早准备，把握两个时点：一是利用春节返乡人员高度集中的有利时机，逐户登门发放履行兵役通知书，摸清适龄青年的就业状况、具体住址和联系方式；二是中秋、国庆期间发放预征对象通知，进一步核查适龄青年的变化，掌握思想动向，摸清参加目测人员，在目测体检上严把两道关口：一是严防自我淘汰现象的发生，制订应征青年体检责任书，对自我淘汰人员实行先签字，后进行鉴定。经鉴定发现为自我淘汰的，依法从重进行处罚；二是严防镇初检合格人员流失，对经镇初检合格人员，逐一发放应征青年初检合格通知书，签订责任状，确保初检合格人员积极配合搞好初审，按时进市体检站进行体检，如不按时进站体检，视为逃避履行兵役义务进行处罚。在政审定兵上落实两个责任：一是到市体检合格人员签订应征公民双合格人员通知书，确保应征青年积极主动配合复审、走访、定兵等工作顺利实施；二是确定入伍人员与镇人民政府签订保证新兵质量责任书，村主任、应征青年、家长、政审责任人分别签字，确保新兵质量，杜绝退兵现象的发生。 以上回报，敬请领导批评指正。 1