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- 2018-07-04 发布于湖北
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一、单选题(共 10 道试题,共 30 分。) V 1. 职工有下列情形的,可享受当年的年休假的是()。A. 职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的B. 职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的C. 累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的D. 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的标准答案:D2. 劳资关系是指()A. 学生和教师基于合同建立的一种法律关系B. 雇员和雇主基于劳动合同建立的一种法律关系C. 行政机关和公务员基于劳动合同建立的一种法律关系D. 农民和政府基于土地合同建立的一种法律关系标准答案:B3. 我国的标准工时是A. 每日工作7小时、每周40小时B. 每日工作7小时、每周44小时C. 每日工作8小时、每周40小时D. 每日工作8小时、每周44小时标准答案:C4. 我国劳动法律规定,女职工的产假为天()。A. 120B. 90C. 60D. 45标准答案:B5. 《劳动合同法》第十条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()月内订立书面劳动合同。A. 4B. 3C. 2D. 1标准答案:D6. 《劳动合同法》第40条规定了当劳动者处于特殊情况或合同订立时的客观情况发生变化且双方达不成协议时用人单位的解除权,但
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