新进收银员培训及工作细则.docVIP

  • 29
  • 0
  • 约2.1万字
  • 约 29页
  • 2018-07-05 发布于重庆
  • 举报
PAGE 12收银课培训资料第一章 公司概况第二章 收银员职业规范第三章 收银专业知识第四章 收银过程中的特殊规定第五章 处理突发事件的要求第六章 接待顾客的几种方法第七章 收银过程中的安全要求第八章 收银设备的操作第九章 礼貌服务用语第一章 公司的概况第一节 组织架构:四部一店办人力资源部:人事课、教育培训课、监控室工程物业部:保卫清洁课、工务课、仓管股业务部:顾客服务课、商品营业课、外商课、企划美工课财务部:会计课、财务课、收银课店办:文秘室、稽核课、总务课、电脑课其中财务课包括:本金场、出纳财务部主管:常鸿鸣(经理)、童静(襄理)现有理级主管: 田 新 店长企划、顾服 杨 露(襄理) 营业二部 胡 燕 (署理)营业一部 陈永镇 (署理) 管 理 部 陈汉辉 (副理)财 务 部 童 静 (襄理) 人力资源部 徐友华 (襄理) 第二节 勤务规定:病假:门诊12:00之前交病假单、药费单、病历(市级以上医院)并填写勤务异动单;急诊开会之前打电话,事后补办手续,附上餐券两张记1点。事假:提前3天申请,经部门主管批准后,填写勤务异动单附餐券两张记2点。换班:换班人员提前三天申请,经部门主管批准后,填写勤务异动单

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档