2013人力资源毕业论文-民营企业中层理人员培训研究.docVIP

PAGE 吉林大学远程教育 本科生毕业论文（设计） 中文题目民营企业中层管理人员培训研究学生姓名 xxxxxx 专业 人力资源 层次年级 2011秋专升本 学号2xxxxxxx 指导教师 魏晓斌 职称 副教授 学习中心 xxxxxxxxxx 成绩 2013年 4 月 15 日吉林大学远程教育2011届本科生毕业论文 深圳成人高考深圳学历教育摘 要中层管理人员是企业中连接高层管理员工与基层管理员工的纽带，在企业中的地位不言而喻。企业对中层管理人员进行培训，拓宽中层管理人员的视野，改革中层管理人员的管理方法，才可以更好的在企业中开展活动。目前，虽然大部分民营企业已经认识到对中层管理员工培训的重要性，但在对中层管理人员的培训中还是存在着较大问题。关键词：中层管理人员；培训；民营企业；方法 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc230448465 一、引言1 HYPERLINK \l _Toc230448466 二、某民营企业中层管理人员培训现状1 HYPERLINK \l _Toc230448467 （一）管理人员的基本现状1 HYPERLINK \l _Toc230448468 （二）该企业培训的简单阐述1 HYPERLINK \l _Toc23