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- 2018-11-04 发布于天津
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良渚荀梓幼儿园教师五年培养规划二一七学年二二二学年教师是教育事业的第一资源教师的质量就是教育的质量造就一支高素质的教师队伍是全面推进素质教育的基本保证是推进幼儿园持续发展的根本动力而青年教师的培养和发展更是教师队伍可持续发展的有力保障为了让教师乐于学习勤于钻研勇于探索突显自我我们根据教师专业化发展的相关要求结合我园教师队伍建设的现状特制定本培养计划一指导思想坚持责任宽容创新的教师发展目标不断深化教育理论的学习和对新课程的深入解读以德为先以能为重以人为本以共享为愿景以有效为旨归全面建设一支适应教育
良渚荀梓幼儿园教师五年培养规划
二О一七学年——二О二二学年
教师是教育事业的第一资源，教师的质量就是教育的质量。造就一支高素质的教师队伍，是全面推进素质教育的基本保证，是推进幼儿园持续发展的根本动力，而青年教师的培养和发展更是教师队伍可持续发展的有力保障。为了让教师乐于学习、勤于钻研、勇于探索，突显自我，我们根据教师专业化发展的相关要求，结合我园教师队伍建设的现状，特制定本培养计划。
一、指导思想：
坚持“责任、宽容、创新”的教师发展目标，不断深化教育理论的学习和对新课程的深入解读以德为先，以能为重，以人为本，以共享为愿景，以有效为旨归，全面建设一支适应教育现代化要求的教师队伍。
二
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