新锦程《就业指导与创业基础》第六学期课程(必修)5.docxVIP

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新锦程《就业指导与创业基础》第六学期课程(必修)5

心理调适(一)?课后习题 完成!6题正确,0题错误 HYPERLINK /questionbefore.htm?courseId=1325userId=3300007572schoolId=99lPanId=0 重做 1、 ()是一种不怕困难、相信自己能够战胜困难的精神优势,它建立在发现自己的力量并正确估量的基础上。 ??A、自负 ??B、自觉 ??C、自信 ??D、自省 ? 正确 2、 关于“压力”对人所产生的影响,下列说法错误的是: ??A、压力对人的影响既有积极的一面,也有消极的一面 ??B、最佳的生活和工作状态就是无压力状态,这样能够产生更大的成就 ??C、正确对待压力,常常会把压力转化成动力 ??D、过大的压力可以对人的健康产生消极的影响 ? 正确 3、 面临就业困境的时候,有的毕业生呈现出一些不良的心态。下列哪一项不是毕业生不良心态的反应: ??A、简历造假 ??B、眼高手低 ??C、沉着应对 ??D、怨天尤人 ? 正确 4、 下列哪项不是求职过程中依赖心理的表现? ??A、抱着“车到山前必有路”的信念 ??B、认为学校应当对毕业生就业负责 ??C、相信父母可以给自己“通路子” ??D、害怕受到拒绝和遭遇失败而临阵脱逃 ? 正确 5、 下列哪项不是求职过程中自卑心理的表现? ??A、认为自己的高学历是“皇帝女儿不愁嫁” ??B、不敢对自己能胜任的工作说“行” ??C、应聘中不敢在用人单位面前展示优势 ??D、总认为自己水平差,不敢去尝试 ? 正确 6、 小t当年以省前几名的身份进入如今的这所高校,在学校也担任过学生会、各种社团的干部。她认为自己各方面条件都很优秀,不会没有好的归宿,哪个单位能录用她都是其荣幸。小t的这种表现属于: ??A、自卑 ??B、依赖 ??C、攀比 ??D、自负 ? 正确 心理调适(二)?课后习题 完成!4题正确,0题错误 HYPERLINK /questionbefore.htm?courseId=1326userId=3300007572schoolId=99lPanId=0 重做 1、 面对日益严峻的就业压力,毕业生在找工作时要合理地调整自己的心理状态。下列做法中合理的是: ??A、对当前的就业形势有个明确的认识,做好遭遇挫折的准备,乐观地看待求职失败 ??B、在正确认识社会需求与自身竞争条件的基础上,适当降低期望值 ??C、灵活调整专业方向,不死抱着专业不放 ??D、以上做法都合理 ? 正确 2、 有关求职过程中应该具有的心理状态,以下组合正确的是:(1)懒散 (2)自信 (3)自傲 (4)主动 ??A、(2)(4) ??B、(2)(3) ??C、(1)(4) ??D、(1)(3) ? 正确 3、 求职过程中,压力与焦虑无处不在,将焦虑转化为行动,是减少心理焦虑的有效方法之一,同时还能提高能力和职业素质。你认为该说法: ??A、正确 ??B、错误 ? 正确 4、 以下哪项不是求职过程中心理调适的正确方法: ??A、身体疗法 ??B、理性情绪疗法 ??C、自我暗示法 ??D、任意宣泄法 ? 正确 搜集就业信息(一)?课后习题 完成!6题正确,0题错误 HYPERLINK /questionbefore.htm?courseId=1317userId=3300007572schoolId=99lPanId=0 重做 1、 以下选项中,哪项不是搜集就业信息时主要的关注点? ??A、所属行业 ??B、招聘职位 ??C、公司所在街区位置 ??D、公司业务情况 ? 正确 2、 求职者在搜集招聘岗位信息时,需要了解以下哪些信息:(1)单位规模 (2)岗位职责 (3)福利待遇 (4)单位全称 ??A、(2)(3) ??B、(1)(2)(3) ??C、(2)(3)(4) ??D、(1)(2)(3)(4) ? 正确 3、 关于就业信息,以下说法错误的是: ??A、就业信息是职业决策的前提 ??B、就业信息是调整职业目标的参考 ??C、信息越及时,求职越有主动权 ??D、信息越多,求职盲目性越大 ? 正确 4、 一个人搜集、处理、应用就业信息的能力不足以影响他的就业成败。你认为该说法: ??A、正确 ??B、错误 ? 正确 5、 以下不属于就业形势与政策信息的是: ??A、招聘岗位的人才要求 ??B、国家有关经济发展的规划 ??C、与自己求职方向相关的产业发展状况 ??D、有关就业与人才的政策、法规 ? 正确 6、 搜集就业信息时,需要了解的招聘单位信息不包括: ??A、公司发展历史和潜力 ??B、员工数量 ??C、行业发展状况 ??D、管理风格和组织文化 ? 正确 搜集就业信息(二)?课后习题 完成!5题正确,0题错误 HYPERLINK /questionbefore.htm?courseId=1318

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