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- 2018-10-12 发布于天津
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2018年开封市中心医院公开招聘工作人员面试方案.doc
2018年开封市中心医院公开招聘工作人员面试
?为认真做好2018年开封市中心医院公开招聘工作人员面试工作,确保招聘工作严谨有序、客观公正,特制定招聘面试工作方案如下:
一、面试对象、面试时间和面试地点
1、面试对象:经笔试进入面试人员。(详见附件一)
2、面试时间:2018年5月8日---5月11日,上午7:30,下午1:30,具体各专业面试时间请注意查看官网通知。
3、面试地点:开封市中心医院教学楼(开封市东大街急救中心院内)
二、面试及实际操作能力测试
根据笔试成绩,招聘岗位与面试人选按1:3的比例,从高分到低分确定参加面试人选。实际参加面试的应试者人数达不到规定的面试比例的,组织现有人员面试。如果个别专业只有一名考生进入面试,应试者面试成绩须达到本面试考官组使用同一面试题面试所有人员的平均分,方可进入体检与考察。
在面试前对参加面试人员进行资格复审。若面试审核时考生提供的信息与报名信息不一致或不符合应聘岗位条件的,取消考生面试资格。考生逾期未到面试指定地点,视为自动放弃面试资格。
面试时,根据岗位需求加试实际操作能力测试,面试及实际操作能力测试同时进行。面试及实际操作能力测试满分各为100分,加试实际操作能力测试时,面试及实际操作能力测试成绩计算办法为:面试总成绩=面试成绩×50%+实际操作能力测试成绩×50%。面试成绩四舍五入保留二位小数。
1、面试:面试工作坚持公开、公
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