服装企业各部门绩效表.pdfVIP

******服饰有限公司 技术部员工计件工资及绩效考核工资表 姓名： 职称： 基本工资： 元 年 月 完成打样款号 女上装80 元/件 男上装60 元/件 下装50 元/件 完成成品样衣款号20 元/件 完成放码审核款号及规格 女上装50 元/套 男上装40 元/套 下装30 元/套 考核项目 非常好 好 及格 一般 差 很差 备注 评审人 任务完成度评估 200 160 120 80 40 0 心态评估 200 160 120 80 40 0 管理能力评估 200 160 120 80 40 0 考勤评估 200 160 120 80 40 0 奖罚记录 奖罚金额 奖罚原因 备注：完成放码审核及规格一栏中，如果放码规格达到4 个码按全额计件金额算。未达到4 个码按50 ％算。 当事人签字： 审核人： ******服饰有限公司 技术部员工计件工资及绩效考核月工资表 姓名： 职称： 基本工资： 元/月 年 月 完成工艺图款号 10/件 完成跟单入库款号 10/件 审核人 考核项目 满分 得分 绩效工资 备注 评审人 任务完成评估 100 心态与技能评估 100 考勤出勤评估 100 合计 奖罚记录 奖罚金额 奖罚原因 备注：完成放码审核及规格一栏中，如果放码规格达到4 个码按全额计件金额算。未达到4 个码按50 ％算。表中下装“一栏”指裤子、裙子、马夹等款。 当事人签字： 审核人： ******服饰有限公司 技术部员工计件工资及绩效考核月工资表 姓名： 职称： 基本工资： 元/月 年 月 完成工艺图款号 10/件 完成跟单入库款号 10/件 审核人 考核项目 满分 得分 绩效工资 备注 评审人 任务完成评估 100 心态与技能评估 100 考勤出勤评估 100 合计 奖罚记录 奖罚金额 奖罚原因 备注：完成放码审核及规格一栏中，如果放码规格达到4 个码按全额计件金额算。未达到4 个码按50 ％算。表中下装“一栏”指裤子、裙子、马夹等款。 当事人签字： 审核人：