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? ? 工作服款式正在往时尚化慢慢靠拢 随着时代发展，人们对着装也越加讲究，企业单位开始盛行工作服潮流，不仅在款式上设计新颖，颜色搭配上也可以追求时尚化路线。公司员工的个人行为习惯都直接关系着企业的形象宣传，工作服定制设计上宜以企业自身行业特色裁定。 虽然工作服在工作中以一种服装形式体现，不宜过份张扬和个性，但是款式上不断的向时尚化慢慢靠拢。特别是服装设计单位的工作人员，更是时尚潮流前沿的代表，他们的工作服定制以突出时尚元素为主，也能彰显企业在服装设计上的成果。 时尚虽然只是工作服款式的一种表现形式，却能够引领工作服的流行趋势，在稳重的基础上追求风格上的特色元素。 相对而言，医院及一些科研专业人士、药品或食品制造厂的工作人员，在上班时间的制服颜色比较单一，款式上简单大方，工作服定制方面只要舒适，便于工作就行。而服务行业的工作服则层出不穷，不断地走时尚化路线。 放眼看去，走在大街上，最吸引眼球的工作人员，也许是警察身上威严的标志性服装，如果仔细看，会发现即便是在这类岗位上坚守，他们身上的工作服并单一，不是一成不变，更不会落伍。 在商场里逛街，最刺眼的也许是服装店店员的制服，不仅只是品牌形象的代表，更是时尚前沿的表现形式。有时候想要知道当季流行什么服装，看看时尚专卖店的工作人员着装，便可知晓一二了。 因此企业在定制工作服时，除了根据自己文化特色定义，多结合实际服装潮流，相信设计出来的工作服更完美，穿在员工身上更显气质。 再比如，般空公司的工作人员，在定制制服时，更是追求漂亮时尚，空姐空少一向让人惊叹著称的岗位。近年来不乏空姐穿工作服表演的节目，让人忍俊不禁，更是感叹在特别的人身上，工作服能够那么引人注目。 熟悉航空公司的人，一看空姐上的服装便可分辨出来，所以这样的工作服不仅只是公司文化，更是争相迈在时尚的前端。 不管时代怎么发展，工作服陪伴员工的时间最多，所以就算企业单位本身不讲究，可定制工作服时，员工也会强烈要求加入时尚元素。所以提供让员工喜爱又赞叹的工作服，是对其工作岗位的一种激励方式，使员工在上班时更有激情，也更加自信和努力。 ? ?
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