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- 2018-08-09 发布于贵州
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人事局十一五工作总结及某利民实事建议
人事局十一五工作总结及XX年利民实事建议
一、十一五工作总结 十一五期间,我局在县委、政府的正确领导下,在上级业务部门的帮助指导下,全体干部职工以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照县委、政府的统一安排,紧紧围绕人事工作的重点和难点,以维护社会稳定为主线,推进县乡改革和巩固改革成果,各项工作成果显著,为促进全县经济发展,社会稳定作出了积极贡献。现将工作总结如下: 人才队伍状况 1.据XX年统计数,各类人才32331人。其中:党政人才2416人,专业技术人才12197人,企业管理人才179人,农村人才17539人。 党政人才2416人。其中:高中及以下文化程度的379人,中专267人、大专1044人、大学710人、研究生及以上16人。 专业技术人才12197人。其中:高中及以下文化程度的1194人,中专4041人、大专5181人、大学1774人、研究生及以上7人。 企业经营管理人才179人。其中:高中及以下文化程度的75人,中专49人,大专52人,大学3人。 农村人才17539人。其中:专业技术人才2986人,管理人才1337人,专业大户人才5396人,能工巧匠人才3417人,村组干部人才853人,特色产业人才1263人,回乡创业人才2287人。 2.到十一五末,各类人才50898人。其中:党政人才2331人,专业技术人才1
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