领导班子三严三实征求意见表.docVIP

领导班子“三严三实”征求意见表 2016-01-05?13? HYPERLINK /yijian/35642.html \t _blank 手机版 　　 对县经信局领导班子践行“三严三实”要求方面的 HYPERLINK /yijian/ \t _blank 意见建议 ? 对县经信局局长黎志勇同志践行“三严三实”要求方面的意见建议 ? 对县经信局副局长凌旺珍同志践行“三严三实”要求方面的意见建议 ? 对县经信局党组成员、系统党委专职副书记王秋香同志践行“三严三实”要求方面的意见建议 ? 对县经信局副局长吴小兵同志践行“三严三实”要求方面的意见建议 ? 对县经信局副局长李利明同志践行“三严三实”要求方面的意见建议 ? 对县经信局副局长张远新同志践行“三严三实”要求方面的意见建议 ? 对县经信局党组成员叶道青同志践行“三严三实”要求方面的意见建议 ? ? ? ? ? 以下为意见表参考填写内容： ? ? ? ? 为贯彻落实中共江西省委《关于加强作风建设,营造良好从政环境的意见》精神，践行“三严三实”要求，巩固党的群众路线教育实践活动成果，进一步深化作风建设，加强党员领导干部监督管理，建设风清气正的工商行政管理机关，结合省局实际，提出如下意见： 　　1、强化政治理论学习。把政治理论学习作为严以修身的重要内容和基本途径。在坚持马列主义基本理论学习的基础上，重点加强党章、党纪、党规的学习，加强十八大以来党的路线方针政策的学习、加强习近平总书记系列重要讲话精神的学习。局领导要注重以上率下，严格落实党组中心组学习 HYPERLINK /zhidu/ \t _blank 制度，做加强党性修养、理论修养、品德修养的模范;省局机关党支部严格落实集中学习日 HYPERLINK /zhidu/ \t _blank 制度，以支部为单位每月不少于一次集中组织党员开展理论学习和交流讨论,局领导班子成员自觉以普通党员身份参加支部活动;党员干部要落实每月一次的《法治工商讲坛》学习制度，自觉参加《每月一法》的学习，并撰写读书笔记。以道德讲堂、法治工商讲坛、主题实践活动、学习心得交流多种形式，优化学风、改进方法、提高效率、增强效果。机关党委对各支部党员学习制度落实情况进行检查 HYPERLINK /tongbao/ \t _blank 通报，并以此作为年终考核及评先的依据之一。(牵头部门：机关党委) 　　2、把纪律和规矩挺在前面。按照“全面从严治党要把纪律和规矩挺在前面”的新思路、新要求，推动纪律建设纳入落实“两个责任”的重要内容，作为践行“三严三实”的重要保证，时时处处用纪律和规矩衡量与规范党员干部的言行。落实“两个责任”都要冲着纪律去，坚定地把纪律立起来，坚决地把执纪严起来，做到有纪可循、违纪必究，解决执纪失之于松、失之与软的问题，让纪律成为带电的高压线。把遵守政治纪律与政治规矩作为执纪重点，做到坚决听从中央指挥，自觉维护中央权威，切实维护党的团结。加强日常监督管理，开展每年一次至上而下的谈心谈话活动，坚持抓早抓小抓预防，灵活运用检查、约谈、批评教育、诫勉谈话等方式，防病于未发，治病于初起。(牵头部门：机关党委) 　　3、严格规范选人用人行为。将“三严三实”作为选人用人的重要标尺，形成按“三严三实”要求修身做人、用权律己的用人导向。严肃组织人事纪律，不折不扣按《党政领导干部选拔任用工作 HYPERLINK /tiaoli/ \t _blank 条例》 HYPERLINK /guiding/ \t _blank 规定办事，讲标准、讲原则、讲规矩。加大对年轻干部培养使用的力度，优化干部结构，激发干部活力。制订《江西省工商局干部交流轮岗实施 HYPERLINK /banfa/ \t _blank 办法》，加强对干部的多岗位锻炼，切实规避岗位风险。严格落实中央“凡提必核” HYPERLINK /guiding/ \t _blank 规定，对拟提拔、转任重要岗位、列入后备干部人选，都要核实个人有关事项 HYPERLINK /baogao/ \t _blank 报告，同时对廉洁自律情况进行纪律审查。严格落实选人用人问责制，凡因非客观原因而提名失准、考察失真、监督失效、导致用人不当、“带病提拔”的，一律实行责任倒查，严肃追究有关领导和人员的责任。(牵头部门：人事教育处) 　　4、加强对领导干部权力运用的监督。省局党组要坚持落实民主集中制，规范用权行为，严格决策程序。制订《江西省工商局局长办公会议制度》，对会议的内容、程序、方式、议事规则等事项进行规范，保障决策权与执行权相互协调，规范行使。严格落实党务公开与政务公开制度，保障干部群众的知情权与监督权。适应机构改革后体制变化重新修订财务管理制度。加强对财务开支、物资采购的审计监督，严格执行经济责任审计制度。各级领导干部要积极适