6 sigma_定义衡量阶段_衡量系统分析 msa.ppt

Measurement System Analysis Johnson Controls, Inc 3-27-2001 W1MeasurementSystemAnalysis.ppt * Measurement System Analysis Johnson Controls, Inc 3-27-2001 W1MeasurementSystemAnalysis.ppt * Measurement System Analysis Johnson Controls, Inc 3-27-2001 W1MeasurementSystemAnalysis.ppt * Measurement System Analysis Johnson Controls, Inc 3-27-2001 W1MeasurementSystemAnalysis.ppt * Measurement System Analysis Johnson Controls, Inc 3-27-2001 W1MeasurementSystemAnalysis.ppt * Measurement System Analysis Johnson Controls, Inc 3-27-2001 W1MeasurementSystemAnalysis.ppt * Measurement System Analysis Johnson Controls, Inc 3-27-2001 W1MeasurementSystemAnalysis.ppt * Measurement System Analysis Johnson Controls, Inc 3-27-2001 W1MeasurementSystemAnalysis.ppt * Measurement System Analysis Johnson Controls, Inc 3-27-2001 W1MeasurementSystemAnalysis.ppt * * 属性衡量系统 属性衡量系统将每一个部件与标准作比较， 并接受符合标准的部件。 屏幕效率是属性衡量系统正确辨别优差的能力。 * 进行属性计量 RR的方法 1. 从过程中选择至少30个部件。 这些部件应能完整地表示出过程偏差的全部范围（优秀部件，缺陷部件，边缘部件）。 2. 由专家对每一个部件进行评估，将其分为“好”或者“不好”两类。 3. 每个操作员应独立并随机将部件评定为“好”或“不好”。 4. 把数据输入属性计量 电子数据表来量化衡量系统的有效性。 * 样本　 操作者1　 操作者2　 操作者3 样本序号 真值已知 第1次 第2次 第1次 第2次 第1次 第2次 1 g g g g g ng ng 2 g g g g g ng ng 3 ng ng ng ng g ng ng 4 ng ng ng ng ng ng ng 5 ng ng ng g ng ng ng 6 g g g g g g g 1 2 3 4 * 解释结果 ① 自评一致% % Appraiser Score 表示个人衡量的一致性 操作者对同一样件重复测量时其结果应当一致（重复性） ② 自评与专家一致% % Score VS. Attribute 表示操作员的评价和专家评价的一致性 操作者不但对同一样件重复测量时应一致，而且其结果应符合该样件的真实结果（已知） ③ 自评与互评一致% Screen % Effective Score 表示操作员之间的一致性 所有操作者对同一样件重复测量时其结果应一致（再现性） ④ 互评与专家一致% Screen % Effective Score Vs. Attribute 表示操作员的评价和专家评价的一致性以及操作员之间的一致性（完整衡量） * 属性计量 RR –实例 评分报告 属性 日期： 1 G 姓名： 2 NG 产品： SBU: 检验状态： 已知总体 操作员 #1 操作员 #2 样本 # 属性 Try #1 Try #2 Try #1 Try #2 是/否 是/否 同意 同意 屏幕有效得分% vs 屏幕有效得分相对属性% (3) - 85.00% (4) - 85.00% 1 G G G G G Y Y 2 G G G G G Y Y 3 G G G G G Y Y 4 G G G G G Y Y 5 G G G G G Y Y 6 G NG G G G N N 7 G G G G G Y Y 8 G G G G G Y Y 9 NG G G NG NG N N 10 NG NG NG G G N N 11 G G G G G Y Y 12 G G G G G Y Y 13 NG NG NG NG NG Y Y 14 G G