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校园招聘活动提案 --设计与文案 自述 各位领导：自从接手这个活动任务，我就翻看了往年的设计方案，感觉以往这块设计有些杂乱无章，风格不一，决定重新设计一个模板，以体现公司的形象与实力。 一、招聘的定性与目的 我们在大学毕业生里，怎么样从众多招聘企业里体现公司的优势，从而吸收更多的人才？ 第一，体现公司的概况与实力。 第二，宣扬公司的文化与理念。 第三，明确公司对人才的重视与发展。 二、被招聘者的需求与目标 第一，一般面对一个企业，应试者首先要看它的概况，了解企业的实力。 第二，环境决定成长，而企业的文化与理念，是一个环境的重要形成因素。对一个企业，大学生会注重它的文化与理念。 第三，一个起点而言，人们关注的是他以后的发展，应试者要了解到这个企业对人才的重视度。 我们的共同点 第一、公司概况 第二、公司实力与文化 第三、公司对人才的重视度 基于以上总结，我们要拟定一个活动主题，从而突出活动的重视性与鲜明性。 校园招聘主题—起点得力 展现自己 校园招聘本身是企业里一次人才吸收活动，拟定一个主题是活动的一个基本。即突出企业的实力，也展现了活动的重点。 大学毕业是人生的一个新起点。如果选择正确，得力于起跑的推助，会在人生中将自己很好的展现。而