工伤1-10级及工亡赔偿标准（2017版）.docx

1 工伤1-10级及工亡赔偿标准（2017版） 2017-05-09 来源/劳动法库（Laodongfaku）授权刊载?作者/李迎春（盈科深圳律师事务所高级合伙人） 本文基于《工伤保险条例》相关规定及最新统计数据归纳总结，供实务中参考。 一、1-10级一次性伤残补助金 依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下： 一级伤残 本人工资×27个月 二级伤残 本人工资×25个月 三级伤残 本人工资×23个月 四级伤残 本人工资×21个月 五级伤残 本人工资×18个月 六级伤残 本人工资×16个月 七级伤残 本人工资×13个月 八级伤残 本人工资×11个月 九级伤残 本人工资×9个月 十级伤残 本人工资×7个月 本人工资：是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算（下同）。 二、1-6级伤残津贴（按月享受） 依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的，按月支付伤残津贴，标准如下： ? 一级伤残 本人工资×90％ 二级伤残 本人工资×85％ 三级伤残 本人工资×80