某度农村经营管理工作考核方案.docxVIP

XX年度农村经营管理工作考核方案 　　为了促进全市农村经营管理工作上新台阶，根据市委、市政府的有关工作目标和《XX年度全市农村经营管理工作要点》，制定本考核方案。　　一、考核对象：各县市区农村经营管理局。　　二、考核内容：全市农村经营管理工作考核按百分制进行考核。其中农村土地承包管理20分，农民负担监督管理20分，农村集体资产财务管理20分，农民专业合作社指导20分，综合工作20分，对重大案件、群访控制实行扣分制，建立加分机制。具体记分办法按《**市农村经营管理工作考核细则》执行。　　三、考核方法：　　1.考核验收采取平时掌握情况和年终考核相结合的方式进行，年终由市局组织考核，根据平时掌握情况和年终考核结果，最后评定综合得分。　　2.考核计分以工作原始资料为依据。工作资料应反映工作完成的全过程。　　3. 除第六大项外的单项考核计分实行扣分封顶，在规定基分范围内扣分，扣完为止。　　四、考核结果运用　　根据年度考评记分结果，评出“全市农村经营管理工作先进单位”和单项工作先进单位，由市局表彰奖励，并向县市区主管领导通报。　　附:　　**市农村经营管理工作考核细则　　　　考核项目　　考核内容　　分值　　评分标准　　一、农村土地承包管理　　1.年内全面完成农村土地二轮延包后续完善工作扫尾任务　　2　　完成的得满分，未完成的按比例扣分。　　2.建立农