第六章 要素市与企业经营决策.ppt

4．经济租金 对地租的分析还可以推广到其它一些同样缺乏供给弹性的生产要素分析。 有许多稀缺的要素，如体育明星、歌星等，报酬可分为两部分： 一部分是对该要素必须支付的最低限度的报酬，比如说补偿运动员在训练过程中所付出体力、辛劳的报酬。 一部分是对要素特殊的高质量的奖励，如对破世界记录的优秀运动员给予特殊的奖励。 二、我国的土地市场 土地有几乎不能折旧的特性，宜于采取所有权和使用权分离的原则。在农村实行家庭联产承包责任制就是具体的表现形式。为提高土地的使用效率，又允许农户之间的土地转包，这就是我国土地租赁市场的开始。 房产和地产往往是联系在一起。我国规定土地有偿定期使用，房产服从地产。土地的有偿定期使用，使城市土地使用市场得以迅速的发展。 6、伯乐阿里斯顿，江苏南京，连续亏损。 7、华意阿里斯顿，江西景德镇是，因质量问题，销售不畅，改为生产压缩机，也保持冰箱生产。 8、五洲阿里斯顿，重庆市，因管理问题，企业多次换帅，企业资金大量用于非生产性开支，无力进行技术改造与新产品开发。生产线被银行封存。 9、北冰洋阿里斯顿，黑龙江牡丹江，因管理及质量问题，产品滞销，现已被康佳集团兼并。 一、劳动的需求 1．劳动的需求 企业对劳动的需求曲线是表示企业愿意支付的最高劳动价格(工资)和对劳动需求量之间的关系，而边际生产收益曲线正好表示了这样的关系。因此，边际生产收益曲线就是劳动的需求曲线。 若产品市场是完全竞争市场，就单个企业而言，劳动的工资和使用劳动数量的变化不会影响产品的价格。 但对于全行业投入劳动的工资和使用劳动数量的变动就要影响产品的价格。全行业投入劳动数量的增加，产品的产量就要增加，就会引起产品的价格下降。产品价格的下降会使劳动的边际生产收益曲线向左移动。从而对劳动的需求曲线向左移动。 2．劳动需求曲线的变动 以上仅仅是在短期中的分析，劳动是唯一的可变动投入。若考察的时间再长一些，企业有足够的时间调整所有的投入，市场上企业的数量可能改变，劳动的供给曲线也可能发生变化，从而引起工资的变动。 劳动的边际产量发生变化时，对劳动的需求也会发生变化。劳动的技术水平提高，或者与劳动相配合的其它要素投入的增加，都会提高劳动的边际产量。边际产量的提高会增加对劳动的需求，使劳动的需求曲线向右移动。 二、劳动的供给 就单个劳动者的劳动供给而言，可以利用无异曲线分析来解释劳动者在收入和闲暇之间进行的选择。工资越高，收入增加，闲暇的代价也增加；工资越低，收入减少，闲暇的代价也减小。归结起来，往往具有如图6．2．2所示的反“s”形的特征。 各国工人平均工资比较------生产工人每小时平均工资(包括福利) 单位:美元/小时 　　国家2003 　　中国0.80 　　泰国1.96 　　马来西亚2.09 　　巴西2.75 　　韩国9.99 　　法国17.77 　　英国17.87 　　加拿大18.44 　　日本20.68 　　美国21.86 　　德国30.60 　　(资料来源:美国波士顿咨询公司) 三、劳动力市场的均衡和工资 正因为劳动的供给曲线是反“s”形，那么劳动的需求出线与劳动的供给曲线之间的交点就可能不止一个。图6．2．2中有三个均衡点：一般说来，E1点代表了极贫困国家或地区的劳动供求的均衡点；E3点则代表了发达国家或地区的劳动供求的均衡点。而E2则代表了多数发展中国家或地区的劳动供求的均衡点。由均衡点决定了劳动工资水平和劳动的投入数量。在劳动供求的均衡点上，企业投入了它希望投入的劳动数量，劳动者提供了他愿意提供的劳动数量，既没有劳动力的多余，也没有劳动力的短缺。 让那些自以为白领的人看看“美英”最低阶层的工资水平(详细列表) 英国：：（今日汇率大约是1英镑 =15.4人民币）酒吧调酒师 5镑50便士－8镑超市上货工 4镑50便士－5镑50便士酒店房间整理 4镑30便士－5镑50便士超市收银员 4镑30便士－5镑英国当地餐馆，酒吧侍者 3镑60便士－5镑50便士＋小费办公室杂务人员 （复印，打字，搬运库存文具，送邮件） 3镑60便士－4镑20便士办公室，餐厅清洁工 （早班5AM－7AM 晚班8PM－9PM，比较多） 3镑60便士－4镑20便士3镑60便士是英国政府规定最低工资限度 (这些生活在英国最低阶层的人根据以上水平平均大约是5英镑/小时，每天工作8小时，除去休息一个月工作24日:5X8X24=960x15.4=14784人民币,这就是他们这些低得没得再低层的英国人民的收入) 美国：（今日汇率大约是1美金=8.4人民币）薪水标准（约数） 特级中餐厨师 12美元/小时； 厨师 10-12美元/小时； 清洁工7.91美元/小时； 油漆工人 10.5美元/小时