工业区安全伙伴促进计画解说跟.pptVIP

源起--勞工安全衛生促進會 一、緣起：勞工安全衛生促進會最早是以同一石化工業區內之相關事業單位所組成之自主性勞工安全衛生群組合作組織，由勞委會於79年9月24日訂定「石化工業區高壓氣體事業單位共同推動勞工安全衛生合作組織輔導要點」推動實施，勞委會並於80年2月28日輔導林園工業區成立第一個促進會，實施以來，頗受事業單位認同及支持，後陸續推展至其他區域性之工業區、科學園區或同質性之產業團體。 源起--勞工安全衛生促進會 二、宗旨：勞工安全衛生促進會所屬會員係以互助、合作、互惠之精神，透過共同之組織平台交流，提升會員之安全衛生管理水準並發揮意外事故緊急應變之相互支援功能。三、推動事項：勞工安全衛生促進會依組織章程下設組織溝通組、教育訓練組、規劃執行組或研究發展組等若干功能小組，推動下列相關事項：?????????1.? 各會員之安全衛生法令宣導及防災資訊交流使用。???????? 2.? 各會員安全衛生及防災技術之相互協助改進。?????????3.? 各會員安全衛生觀摩及經驗交流。???????? 4.? 各會員意外事故緊急應變、救助設施之相互支援。?????????5.? 訂定相關安全衛生作業指引或共同規範。???????? 6.? 各項安全衛生儀器、防護設備之相互支援。?????????7.? 共同辦理勞工安全衛生教育及預防災變訓練。???????? 8.? 其他有關共同改進安全衛生事項。 源起--勞工安全衛生促進會 四、勞工安全衛生促進會運作概況及成果： 1.自80年林園工業區勞工安全衛生促進會成立時，起始會員數21家，勞工人數4千餘人，至92年時計有15個安全衛生促進會，383家會員，截至98年6月底止之統計，已有19個安全衛生促進會，會員數將近1131家，涵蓋勞工人數超過35萬人，相關資料詳如附表一。 2.現有19個安全衛生促進會中，包括15個區域性組織（工業區或科學園區）及4個同質性組織（台灣液氨運輸、餐旅業及營造業）。 勞工安全衛生促進會組織一覽表 林園工業區勞工安全衛生促進會 仁大工業區勞工安全衛生促進會 頭份工業區勞工安全衛生促進會促進會 台灣液氨運輸勞工安全衛生促進會 高雄臨海工業區勞工安全衛生促進會 大發工業區勞工安全衛生促進會 新竹科學工業園區勞工安全衛生促進會 餐旅業勞工安全衛生促進會 觀音工業區勞工安全衛生促進會 營造業台北區勞工安全衛生促進會 南部科學園區勞工安全衛生促進會 楠梓加工出口區勞工安全衛生促進會 麥寮工業園區勞工安全衛生促進會 南崗工業區勞工安全衛生促進會 新竹工業區勞工安全衛生促進會 大園工業區勞工安全衛生促進會 台中工業區勞工安全衛生促進會 中部科學工業園區勞工安全衛生促進會 營造業中區勞工安全衛生促進會 安全衛生群組合作之理論基礎 勞工安全衛生群組合作組織型態 勞工安全衛生群組合作交流活動方式 勞工安全衛生群組合作組織防災支援體系 勞工安全衛生群組合作發展瓶頸 搭便車的心態妨礙聯盟的團隊合作 過度依賴政府支助，未建立受益者付費觀念者 未能充分獲得檢查機構指導，極待加強培訓輔導人力 傳統作業模式無法配合e-商務作業方式 變革 95年起安全伙伴與勞工安全衛生促進會並行 原因 : 經費因素 效率因素 成果因素 政策因素 安全伙伴計畫 安全伙伴計畫係基於政、勞、資三方「合作共生」理念，積極結合大型公、民營企業、公會團體、區域組織及相關部會等安全衛生資源與力量，在降低職業災害風險及永續經營之共同願景下，建構伙伴合作關係，結合彼此的防災資源，共同合作發掘、鑑別及解決工作場所之危害，並以教育訓練、宣導輔導、成果分享等方式進行合作，協助合作伙伴改善並向上提升整體職場安全衛生水準，以達成預防職業災害之目標。安全伙伴按合作對象之性質，可區分工程專案伙伴、大型企業伙伴、團體伙伴、工業區伙伴等四種類型。 行政院勞工委員會安全伙伴計畫實施要點 中華民國96年3月23日勞檢5字第0960150240號函 行政院勞工委員會（以下簡稱本會）為推動本會及各勞動檢查機構與事業單位等之合作機制，提升安全衛生管理水準，以降低職業災害，達到永續經營之共同願景，特訂定本要點。 安全伙伴計畫為本會或勞動檢查機構與事業單位、機關（構）、團體，在對等、互信之基礎上，以互惠、互助之原則，締結安全伙伴關係，於合作期間共同推動之自願性合作計畫。 行政院勞工委員會安全伙伴計畫實施要點 安全伙伴依實施對象不同，分類如下： （一）工程專案伙伴：興建大型工程之業者或興建大型土木、建築等工程之目的事業主管機關或工程主辦機關。 （二）大型