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基于J2EE企业人事管理系统设计 　　摘 要:文章介绍以JDK为开发工具,以SQL Server 2005为后台数据库,实现员工信息管理、奖惩管理、薪金管理、培训管理、招聘管理为主要功能的人事管理系统。 　　关键词:J2EE 企业人事管理系统 数据库模型 　　中图分类号:TP315 文献标识码:A 文章编号:1007-9416（2011）01-0105-04 　　 　　前言 　　针对目前许多单位仍然使用传统人工方式管理文件档案,效率低、保密性差,查找、更新和维护困难的现状,开发一个基于J2EE架构的人事信息管理系统,用于企业对本公司人员信息的数据记录、信息查询、决策分析。软件运行于企业内部局域网上,方便、灵活、安全,大大提高了企业人才的利用率,全面提升了企业的管理能力,完全适应信息时代的网络化管理要求。 　　 　　1、系统总体设计 　　企业人事管理系统由人员管理、奖惩管理、招聘管理、培训信息管理、薪金信息管理组成,系统总体架构图如图1所示。 　　 　　2、系统数据库设计 　　2.1 数据分析 　　系统采用E-R模型的数据分析方法,规划的实体主要有:员工基本信息实体、员工考勤信息实体、员工工作评价信息实体、员工工资信息实体。员工基本信息实体E-R图如图2所示,员工工资信息实体E-R图如图3所示。 　　2.2 系统数据库设计 　　Java能访问诸如Oracle,Sybase,MS SQL Server 和PostgresSQL等类型的数据库,系统采用SQL Server2005来存储数据,培训信息表如表1所示,奖惩表如表2所示,应聘信息表如表3所示,薪金表如表4所示,用户表如表5所示。 　　 　　3、系统功能和代码设计 　　系统主要由人事管理、考勤管理、招聘管理、培训管理、薪酬管理、系统管理等功能模块构成。 　　3.1 人员管理 　　人员管理包括浏览人员信息和添加人员信息两部分,实现人员的系统化管理。添加人员信息的主要代码如下: 　　Public void addUsers(Users users)throws HibernateException{ 　　Users.setCreatetime(new java.util.Date()); 　　Session session=session.beginTransaction(); 　　Transaction tx=session.beginTransaction(); 　　Session.save(users); 　　imit(); 　　HibSessionFactory.closeSession(); 　　} 　　在“人员姓名”、“登录密码”、“出生日期”和“人员简介”的文本框中输入相关内容,确认后完成添加操作,同时还可实现修改和删除等操作。删除人员信息主要代码如下: 　　Public void deleteUsers(Users users) throws HibernateException(){ 　　Session session=HibSessionFactory.currentSession(); 　　Transaction tx=session.beginTransaction(); 　　Session.delete(users); 　　mit(); 　　HibSessionFactory.closeSession(); 　　} 　　3.2 招聘管理 　　招聘管理主要包括添加应聘信息、浏览应聘信息和浏览人才库等功能。在姓名、年龄、所学专业、学历、电话、职位、工作经验、毕业学校、Email和详细经历的文本框中输入相关的内容,确认后完成招聘管理信息登记和浏览,主要代码如下: 　　Private ActionForward addjob(ActionMapping mapping,ActionForm form,HttpServletRequest request,HttpServletResponse response)throws HibernateException{ 　　JobForm jobform=(JobForm)form; 　　Job job=jobform.populate(); 　　Dao.addJob(job); 　　Return mapping.findForward(“success”); 　　} 　　Private ActionForward listJob(ActionMapping mapping,ActionForm form,HttpServletRequest request,HttpServletResponse response)throws