外办公司-销售部绩效考核制度版本.docVIP

PAGE 11 文件编号：制度-Z 通知-T 表格-B 如：HR-Z-2010-001 北京威派格分公司销售部绩效考核制度 文件编号 HR-Z-2010-001 文件类别 ■制度 □通知 □表格 版本 版本1 拟文人 李辉 审核人/日期 李景/2001年7月 批准人/日期 李铎/2010年7月 发文部门 人力资源部 首次颁布日期 2010 再次颁布日期 年/月/日 收文部门 各分公司 收文人 分公司总经理、助理 抄送： 总部财务部、运营中心、市场信息部 附件：《绩效考核指标及计算公式说明书》 ■传阅 ■阅后存档 □保密文件 版本以阿拉伯数字开始，如：版本1，版本2，新版本颁布同时旧版本废除。 该文件由人力资源部编写，请不要对此制度/通知/表格内容进行修改、复制或交予第三方。如欲了解相关详细信息，请在OA系统中进行沟通，或TEL：-108 目录 原则…………………………………………………………………………2 1目的…………………………………………………………………………………2 2原则…………………………………………………………………………………2 3适用范围……………………………………………………………………………2 第二章 绩效考核指标及周期 ………………………………………………………2 4 绩效考核分类…………………………