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- 2018-08-30 发布于贵州
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酒店总经理某度述职报告
酒店总经理XX年度述职报告
董事局各位董事: 我们走过了勤奋耕耘的XX年,经过我们的不断摸索,不断进步,不断创新,不断发展,一年来,我们面对着市场的竞争和压力,[找文章到☆大☆秘☆书☆网()一站在手,写作无忧!]舟共济,始终秉承集团“三十二字”核心价值理念,以争创一流为目标,以良好的声誉和优质的服务赢得了广泛的赞誉,带动了___县城整个酒店业的发展。回顾XX年以来酒店的各项工作,既取得了一定成绩,也还存在许多不足,现将XX年度酒店的各项工作汇报如下,请各位董事局领导给予审议: 一、XX年度考核指标完成情况 二、工作措施及存在的问题 一)经营上想方设法,力求提高营业收入: 我们酒店XX年实现的经营收入与去年相比增加(略去)万元,增长百分比为(略去)%;盈余与去年相比减亏(略去)万元,减亏百分比为(略去)%。各部门为更好的完成经营指标,想法设法提高经营收入: 房务部在房间价格上未做调整,但对提高服务质量上下功夫、让服务说话。经市场调查,本店85%客人都属本地人,散客只占15%,怎样让本地客人觉得只有___是唯一的选择,这就需要在服务上狠下功夫且必须抓住新老顾客的心理。房务部及时推出了积分送房间的方案,大大提高了房间入住率;同时还建立了客户档案,熟悉老客户的个性、喜好、特点,并实施个性化服务,使客人感觉到人性化服务的备受尊重;时刻为客人着想、为客人提供方便
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