组长教本2.pptVIP

似乎是一個很有挑戰性的工作 我們到底要做什麼?怎樣做?這要從頭說起…… 企業文化 (一) ─ MITAC 精神 1. 神達的基本信念 主動配合公司對出 勤工作,場所紀律的要求. 工作態度積極,不推諉,不搶功,不批評別人. 今日事今日畢,每件事情均在指定時間內完成 詳細瞭解並恪遵工作流程 專業,對其工作及技術詳熟,並積極學習 感謝“麻煩” 正因為有這麼多麻煩,公司才顧佣了我們. 因為我們解決了這些麻煩,才顯示了自身的價值. 員工与環境 EMPLOYEE ENVIRONMENT 管理理念/MANAGEMENT (一) 管理的定義 ─ 達成企業組織之目的與目標,將經營資源有效率,有效果而且彈性的運用 有效率: 基層干部 作業者 Do things right 把事做對 有效果: 中層干部 Do right things 做對之事 所謂“管理” 是指透過他人完成業績 (Management is getting jobs done through other people) 管理的職能: 計劃Planning 組織Organizing 激勵Encouraging