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公司培训协议书范例 　　导语：在进入一些公司后，会安排相应的一些培训，那么你知道在培训的时候，是会签一份《公司培训协议书》的吗下面小编给大家收集整理了几篇《公司培训协议书》的范例，供大家参考。 　　甲方：___________________公司 　　乙方：_______________________ 　　身份证号码：_________________ 　　户籍地：_____________________ 　　甲乙双方秉持诚信公平原则，互相协商就甲方委派乙方________________事宜达成以下协议： 　　1．甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 进行 _____________。 　　2．乙方___________ 培训期间所发生的费用，依照人事管理制度和财务作业流程报支。 　　3．乙方目前任职于_______ 公司 ______部门，担任 _______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限 _______年，即劳动合同至________ 年 ______月_________ 日终止。在上述期限内，乙方应继续从事甲方安排的工作。非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时，乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。 　　4．乙方要求提前解除劳动合同，经协商甲方同意时，劳动合同即解除，但乙方应赔偿甲方为乙方__________ 培训交流支付的费用。 　　赔偿金额依下列公式计算 　　赔偿金额＝因培训所产生费用总额＊未服满劳动合同期／应延长劳动合同期 　　5．甲方不同意乙方提前解除劳动合同，乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的，除按上述公式计算赔偿金外，还应交纳违约金。违约金依下列公式计算： 　　赔偿金额＝因培训所产生费用总额＊未服满劳动合同期／应延长劳动合同期 　　（培训所产生的培训费用包括：培训之学费、杂费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通、出差补助、技术交流费用等在甲方实际报支或由甲方实际支付的费用） 　　6．乙方提前解除劳动合同的违约金/或赔偿金应于甲方办理终止劳动合同手续前交纳。 　　7．乙方向甲方提供担保人______________（身份证号码___________________，户籍地_____________________，任职__________________，担任________________),保人应向甲方出具担保书，保证乙方履行本协议书的义务。在乙方解除劳动合同时，担保人向甲方承担的保证责任，保证乙方按约定支付赔偿金／或违约金。 　　8．本协议自双方签定之日起生效，至乙方劳动合同期满后终止。 　　9．本协议书一式两份，具同等效力，甲乙双方各持一份。 　　甲方代表（公章）：________________ ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 乙方：________________________ 　　____________年________月________日 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ________年________月________日 　　甲方：_______________________公司 　　乙方：_______________________ 　　身份证号码： 　　户籍地： 　　甲乙双方秉持诚信公平原则，互相协商就甲方委派乙方_______________________事宜达成以下协议： 　　1.甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 进行_____________。 　　2.乙方___________ 培训期间所发生的费用，依照人事管理制度和财务作业流程报支。 　　3.乙方目前任职于_______ 公司 ______部门，担任 _______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限_______年，即劳动合同至________ 年 ______月_________日终止。在上述期限内，乙方应继续从事甲方安排的工作。非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时，乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。 　　4.乙方要求提前解除劳动合同，经协商甲方同意时，劳动合同即解除，但乙方应赔偿甲方为乙方__________ 培训交流支付的费用。 　　赔偿金额依下列公式计算： 　　赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期 　　5.甲方不同意乙方提前解除劳动合同，乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的，除按上述公式计算赔偿金外，还应交纳违约金。违约金依下列公式计算： 　　赔偿金额=因培训所产生费用总