安全生产条复查表格.docVIP

PAGE 山东省建筑施工企业安全生产条件复查表 一、汇总表（格式）： 企业名称 招远市万利建筑安装有限公司 联系电话 0535—8112788 企业地址 招远市天府路东 许可证编号 060028—02 一般安全生产条件考核 施工现场安全生产条件考核（在对应项目打√） 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 安全生产管理制度 （10分） 安全生产投入 （10分） 安全生产管理机构设置 （15分） 三类人员安全生产考核 （15分） 特种作业人员配备 （5分） 安全教育培训 （10分） 办理工伤保险及意外伤害保险 （5分） 施工起重机械设备管理 （10分） 职业危害防治措施 （5分） 危险性较大工程、分部分项工程及重大危险源监控措施 （10分） 生产安全事故应急救援预案及演练记录 （5分） 项目合计得分 考核实际得分 7．5 8 8.5 15 4．5 9 4．5 9 4．5 8.5 9 100 88 合格□ 基本合格□ 不合格□ 考核结论 合格□ 基本合格□ 不合格□（在对应项目打√） 检查人 姓名： （主管部门）执法证书编号： 检查时间 受检（自查）单位负责人 （签字） 牛福成 受检（自查）时间 2011．1.20 姓名： （主管部门）执法证书编号： 安全生产条件复查考核评分说明 1、此表及以下表格可作为企业自查使用，也可作为主管部门抽查使用。企业安全生产条件对应12个检查表格。一般安全生产条件考核对应11个分表，考核结果汇总所得分值，结合施工现场安全生产条件检查结果，作为企业安全生产条件考核的依据。 2、考核汇总分值85分（含）以上，定为合格；70分（含）至85分（不含），定为基本合格；考核汇总分值70分（不含）以下，定为不合格。 3、一般安全生产条件考核汇总分值计算方法（考核计分采用百分制） （1）各分表中20分（含）以上项目为主要评价项目，20分以下项目为一般评价项目。每个分表中有2项主要评价项目或3项一般评价项目得分为0，该分表不得分。汇总表单项得0分，一般安全生产条件考核为0分； （2）汇总表中各分项实得分=该分项在考核分表中实得分之和乘以汇总表该分项应得分值/100， （3）汇总表中企业考核实际得分=汇总表中分项合计总分 （4）各分表中每项扣减分数总和超出该项应得分后，该项实得分数为零。 二、一般安全生产条件考核分表（格式） 2-1：安全生产管理制度 序号 评 价 项 目 检查评价方法 应得分 评 分 标 准 扣减分数 实得分数 1 本企业部门设置及管理人员花名册 查有关文件 5 未根据企业管理特点设置部门的，扣5分； 未建立管理人员档案的，扣5分； 2 建立安全生产责任制度 查有关文件和责任书文本 20 未按规定建立安全生产责任制度的，扣20分； 安全生产责任制度不健全的，扣5-10分； 安全生产责任制内容不真实或缺乏可操作性的，扣5-10分。 3 制定安全生产管理目标 15 未制定安全管理目标（伤亡控制、安全达标和文明施工目标）的，扣15分； 安全生产管理目标未分解的，扣5-15分； 安全管理目标未落实或未执行的，扣5-15分； 4 实行安全生产责任制，与相关人员或单位签订安全生产目标责任书 5 未签订安全生产目标责任书的，扣5分； 目标责任书签订不全的，扣1-5分 5 各部门、岗位人员及施工现场总分包安全生产责任制 查看文件和现场 15 各部门、岗位人员及施工现场总分包安全生产责任制未建立的，扣15分； 各部门、岗位人员及施工现场总分包安全生产责任制未落实或未得到明确的，扣5-15分； －15 6 内部经济承包合同中安全生产管理职责和指标 10 合同中未制定安全生产管理职责和指标的，扣10分； 职责和指标与企业安全生产管理目标不相符的，扣5-10分； 7 建立安全生产奖惩考核制度 查有关文件 10 未建立安全生产奖惩考核制度的，扣10分； 安全生产奖惩考核制度不齐全的，扣5-10分； 8 安全生产奖惩考核制度落实情况 查有关记录 10 未按安全生产奖惩考核制度落实奖罚的，扣10分； 安全生产奖惩考核制度奖罚落实不到位的，扣5-10分 9 对专业承包及劳务分包单位资格资质管理及施工现场控制 查看文件和现场 10 总包企业未制定对分包资格管理及施工现场办法的，扣10分； 专业承包未制定劳务分包管理办法的，扣10分； 劳务企业未制定现场管理办法的，扣10分； －10 检查项目小计 100 －25 75 2-2：安全生产投入 序号 评 价 项 目 检查评价方法 应得分 评 分 标 准 扣减分数 实得分数 1 安全生产资金保障制度 查有关文件 15 未按规定建立安全生产资金保障制度（审批、监督管理、验收等内容）的，扣15分； 安全生产资金保障制度不健全的，扣5-10分； 安全生产资金保