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引企入校 实现学院课程体系与企业培训系统深度融合 ——电气电子工程学院与大连固特异轮胎有限公司合作案例 电气电子工程学院与大连固特异轮胎有限公司合作，成立大连职业技术学院 固特异培训中心，累计培养企业员工及在校学生达到 267 名。大连职业技术学院 固特异培训中心不仅仅成为固特异人才培训的重要平台，为其源源不断的技术创 新提供了保障。同时为我院的课程体系与企业有效衔接、提升教师的专业能力提 供了足够的资源保障，实现固特异员工培训体系与学院的课程体系深度融合。 一、校企合作背景 美国固特异轮胎于 1994 年 9 月率先进入中国市场，在大连创建了大连固特 异轮胎有限公司，成为第一家来华投资建厂的西方轮胎企业。2008 年 11 月，固 特异大连通过股份收购成为固特异的独资公司。截至目前，固特异在中国已拥有 2600 多名员工。 随着大连固特异轮胎有限公司的厂址由大连市内迁往普湾新区，该公司的生 产工艺不断地进行改进，引进了大量的现代化生产线和设备，产能也进一步提高。 随着厂区的扩大、先进生产设备的大量引进及产能的不断提高，该公司的生产一 线同时也需要大量的、高水平的、高素质的、高技能的人才。因为生产一线人才 的缺乏将成为公司进一步发展的“瓶颈”。大连固特异轮胎有限公司不仅要对企 业生产一线现有的工人进行业务能力提高方面的培训，同时也需要从职业院校的 毕业生中招收大量的新员工，补充“新血液”，用以弥补企业对人才的需求。学 院的自动化类专业根据职业岗位的知识、能力和素质要求，培养有较强实践能力 的复合型高等技术应用性人才。之前，与大连中远船务工程有限公司、Intel（大 连）有限公司等世界 500 强企业合作的“订单式”人才培养取得了较好的效果， 毕业生获双证率 100%，一次就业率 95%以上。用人单位普遍认为该院学生在专业 知识、实践技能、学习能力以及组织协调能力、身体素质、心理素质等方面与同 类院校学生相比都具有一定的优势，满意度均达到 90%以上。 正是自动化类专业特色及人才培养目标的准确定位，能够满足大连固特异轮 胎有限公司企业技术特点及人才需求的要求，使校企合作找到了契合点。通过大 连职业技术学院固特异培训中心的建立，校企双方在合作办学、合作育人、合作 就业、合作发展等方面达成共识，实现校企深度融合。 二、主要 目标 通过与大连固特异轮胎有限公司进行深层次校企合作，引入企业先进的生产 设备、企业先进的管理理念和生产工艺流程，解决校内实训基地设备不足的问题； 引入企业的陪训体系与我院的课程体系进行融合，通过培训中心的运转不断地提 高专业教师的执教能力和实践技能；进一步提高学生的实践技能，锻炼学生的职 业能力，使学生与企业岗位“零距离”；进一步拓宽毕业生的就业渠道；同时， 为企业的员工提供职业能力方面的培训，提高社会服务能力，实现校、企双赢的 目标。 三、合作过程 2010 年 7 月，电气电子工程学院与大连固特异轮胎有限公司初步达成校企 合作的框架协议。这一框架协议主要包括两个方面的内容：校企共同进行师资的 培训与交流、校企合作共同建设 实训基地。大连固特异轮胎有限 公司在校企合作的框架协议下， 出资 1100 万元，建设大连职业技 术学院固特异培训中心。通过该 培训中心对学生及企业的员工进 行职业能力的培训。 （一）师资培训与交流 为了保证培训的质量，校企双方首先要进行师资的培训。2010 年 8 月，由大 连固特异轮胎有限公司提供资助，并 由该公司挑选 4 名专业教师，远赴位 于美国的固特异轮胎有限公司总部进 行为期半年培训。通过半年的培训， 电气自动化技术专业的两名专业教师 在轮胎的生产流程、制造轮胎的生产 线、生产工艺和企业