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浅析提高公路统计工作效率和质量途径 　　【摘要】随着我国经济飞速增长，交通建设行业也得到了长足的发展，在此背景下公路建设部门实施了一系列改革举措，不仅促进了我国公路建设事业的发展，也使公路统计工作面临更大的挑战。从整体上来讲，公路建设及公路养护工作中最重要也最关键的环节就是公路统计工作，因此，要想提高整体公路建设工程效率、保证公路建设质量，首先要落实好公路统计工作。文章以公路统计工作效率和质量的提高为出发点，对公路统计工作的现状及问题进行了分析，最后就如何提高公路统计工作效率和质量提出了几点改进措施，以期为我国公路统计工作的发展提供参考。 　　【关键词】交通 工程建设 企业 政工队伍 建设 　　现阶段，我国正处于社会转型以及市场经济体制形成的关键时期，国有企业以及事业单位的经营权逐渐分离，慢慢走向独立商品经营的道路，再加上事企业内部积极开展机构改革，都为公路统计工作的发展创造了良好的环境和基础。需要明确的是，只有保证公路统计工作的质量，才能确保统计数据的正确性，才能真正体现统计工作的核心价值，因此可以说统计工作的生命线即统计工作质量。倘若公路统计工作的质量得不到保证，则无法发挥该工作的监督职能。所以，优化公路统计工作的质量，对于整个公路系统来讲有着极为重要的意义。 　　一、现阶段我国统计工作的具体情况以及问题分析 　　（一）相关人员缺乏法律意识，统计工作趋于随意性和盲目性 　　由于对统计工作的认识不明确，导致相关工作人员在进行公路计划统计工作时缺乏应有的职业操守以及法律意识，不能以专业的法律能力、法律知识、专业技能，准确有效的完成工作事务，在实际统计数据过程中存在篡改数据、瞒报数据、虚报数据等一系列现象，导致统计工作流于形式，丧失了其应有的重要价值。 　　（二）相关领导没有对公路统计工作予以足够的重视，统计工作地位不稳定 　　当下，由于相关公路单位的领导对于公路统计工作认识不全面，没有对该工作予以足够的重视，导致公路统计工作游离于成产管理体系之外，并被错误的纳入公路服务体系，而该工作的主要内容也发生了改变，从数据的计划和统计工作演变为年度养护计划的编制以及年度总结的准备工作。在进行年度总结工作中，公路统计部门的主要职责仅仅停留于提供相关资料和数据方面，无法真正参与公路系统的生产和管理，另一方面，因为统计工作在公路系统中的地位不被认可，导致统计部门相关人员及领导不被赋予相应的职权，总体来讲统计工作的价值和意义缺失。 　　（三）公路统计部门人员流动性大，统计工作队伍的质量得不到保证 　　由于大部分公路系统对于统计工作的不重视以及统计工作的地位不稳定，导致相关工作人员的福利待遇与其他公路单位人员产生一定差距，同时因为公路养护统计工作的枯燥乏味，导致相关工作人员逐渐对自身工作价值产生质疑，长以此往逐渐失去工作积极性和工作热情，岗位调换与跳槽现象频繁，使得公路统计队伍人员流动性较大，不能保证统计工作人员的专业能力及素质。另一方面，由于统计工作在公路建设系统中的地位低下，导致大量人才在选择专业的时候处于发展的考虑，一般不会选择公路统计部门，这也就导致了公路统计工作的人才贫乏，现有人员文化水平、职业精神、专业素养层次不齐，因此在实际工作中的能力有限，无法保证公路统计工作的质量，也无法体现公路统计工作的真正价值。 　　二、有效优化公路统计工作质量的相关途径 　　（一）落实好公路统计队伍建设工作，确保公路统计工作的准确性、及时性、真实性 　　1.要充分重视现场调查工作的重要性。相关统计人员要确保统计数据的真实性、准确性和可靠性，就必须及时对现场展开深入、细致的调查。现阶段，我国公路统计工作急需大量专业水平优秀、职业素质较高的人才，只有优秀的专业人才才能保证公路统计工作的效率和质量。作为统计人员手首先必须要做到积极提高自身专业能力，充实内在涵养，对于公路统计工作中的相关知识和技能做到深入的理解以及熟练的操作，主要包括公路统计工作的基本技能、公路统计基建专业知识、统计方法的系统调查、深入了解统计过程与统计任务、统计分析以及统计整理。现阶段公路统计工作中，能够充分掌握相关工作技巧具备较高工作能力的统计人员少之又少，在此方面，需要对相关统计人员进行全面、深入的专业能力培训，有效提高统计人员专业技能以及职业素养。同时，还需要根据当下公路统计工作中所涉及到的专业范围以及专业性要求，对相关统计人员进行教育渗透，引导统计人员树立正确的职业观念、职责意识，全面提高公路统计队伍能力和素质。最后，还需要在公路统计部门中建立科学合理的用人机制，并构建良好的工作环境和氛围，提供全面的职业教育及广阔的发展空间，吸引更多的人才投入到公路统计工作中来，相关领导阶层也需要对公路统计工作予以足够的重视，从各种层面推进公路统计队伍建设工作，提高公路统计工