组织学生参加全国文明风采大赛.PPTVIP

注重队伍打造 坚持规范细致 突出内涵建设 汇报提纲 一、 创新举措 二、特色工作 三、工作成效 四、思路与打算 一、创新举措 2 3 队伍打造 初显成效 积极探索学生职业素养培养途径 一、创新与举措 （一）德育队伍建设 1、公平公正地评价、对待每一位老师（同学），增强归宿感与责任感。 2、充分沟通、灌输理念、共同提高。 3、加强学习，每周召开例会，以会代训。 4、每周制订工作要点，明确任务，及时落实。 5、互帮互助、团结协作、分工不分家。 一、创新与举措 （二）积极探索学生职业素养培养途径 1、定制学生职业套装，加强“客服”、“礼仪训练”等训练。 2、通过物流教学、实训区域的文化建设，提高“环境育人”质量。 3、邀请企业高管和专业培训机构开展职业素养、职业规划教育。如：90后如何在企业成长？挖掘应聘之道-面试技巧；目标、现实与理想 等 4、开展“早会一刻钟、推销我自己”的天天演讲、“9+3”学生模拟面试等活动，增强学生适应社会能力。 二、“爱、严、细、和”——物流学生工作特色 爱 严 细 和 团结友爱氛围营造、师生爱心教育，增强专业认同感及归宿感，有效降低流失率 教育态度严谨、教育环节严密、行为要求严格。 全系学生养成了规范的行为、良好的习惯 通过精细化管理的实施，实现人人有事做，事事有人管，多层防护的良好局面，达到了潜移默化的育人目的。 师生和谐、 人校和