- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
员工退休、退养管理制度.doc
员工退休、退养管理制度
适用范围
本制度适用于集团公司达到退休、退职、退养条件员工的管理。
术语和定义
2.1 退休是指员工达到国家法定退休条件,退出工作岗位休养。
2.2 完全丧失劳动能力是指经劳动鉴定机构根据《员工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB/T16180一1996)被鉴定为1~4级伤残。
职责
人力资源部负责协助达到退休、退养年龄的职工填写上报材料;
程序
4.1 退休条件
集团公司员工参加基本养老保险,符合下列条件,可办理退休:
类 别
年龄条件
工龄及其他条件
男
女
正常退休
年满60周岁
-
连续工龄满15年
-
年满55周岁
退休时在企业管理岗位或专业技术岗位,且在该岗位连续工作满10年
-
年满50周岁
退休时在企业工人岗位,且在该岗位连续工作满5年
病退
年满50周岁
年满45周岁
连续工龄满10年;因病或非因工致残,经医院检查,出具诊断证明,并经市级劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力
4.2 退职条件
不具备退休条件,未达到国家规定的病退年龄,但因病或非因工致残,经地市级劳动保障部门指定医院检查,出具诊断证明,市劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力,并经本人申请,社会保险经办机构审核,地市级劳动保障部门批准。
4.3 退养条件
达不到退休、退职条件,达到集团公司内部退养年龄的,经集团公司研究决定,可以退养。
4.3.1 集团公司经营班子领导年满56周岁,可退离工作岗位进行休养;
4.3.2 集团公司中层管理干部年满52周岁,可退离工作岗位进行休养;
4.3.3 男职工年满50周岁,女职工年满45周岁,可退离工作岗位进行休养。
4.4 相关待遇
类别
相 关 待 遇
发放机构
退休
1.1998年1月1日后参加基本养老保险,缴费满15年的,按月领取基本养老金;缴费不满15年的,一次性领取个人帐户全部储存额(本息);
2.1997年12月31日前参加工作者,缴费(含视同)满10年,按月领取基本养老金;缴费(含视同)不满10年,一次性领取帐户参加工作储存额(本息)和一次性补贴;
3.退休待遇发放标准以当地劳动保障部门的规定为准;
4. 享有企业年金待遇。参加企业年金计划、依法办理退休手续的人员,其企业年金个人账户储存额一次性支付给本人。企业缴费按比例划入部分和激励性年金全部归属职工。
社会统筹
退职
养老保险缴费年限(含视同)满15年,按月发给退职生活费。发放标准:退职时市地上年度职工月平均工资的20%加个人帐户养老金,以后每年按当地离退休人员基本养老金正常调整机制的80%进行调整;缴费不满15年的, 其个人帐户全部储存额 一次性支付给本人,并按统帐结合改革前的缴费年限(含视同缴费年限)每满一年发给本人两个月的指数化月平均工资的养老金、改革后的缴费年限每满1年发给所在市地上年度一个月的职工平均工资的养老金,一次付清。
社会统筹
退养
内退职工从批准退养次月起停发效益工资和考核工资,只发放基本工资(15%工资不再扣除)。内退职工不再参加在岗职工工资调整(含当年)。职工内退期间,工龄连续计算,社会保险和住房公积金、住房补贴按集团统一规定执行,并享有集团股权分红。
企业
4.5 办理程序
4.5.1 正常退休
由企业缴纳社会保险费的社会保险经办机构审核办理:
4.5.1.1 企业经办人员提前一个月审核应退休人员的档案。对缺少材料的及时补足,确保档案材料达到退休审批标准;审核养老保险手册,按缴费年度粘贴好缴费明细表,处理补齐漏缴、欠缴、无个人养老保险手册等遗留问题;通知到龄员工办理退休手续,提交身份证、户口本原件和复印件及2寸照片(1张)等。处理更改户口本姓名、身份证号码与养老保险手册不一致等问题;
4.5.1.2 当月填写好《申请退休人员信息登记表》后,与当地社保部门预约持档案等7类材料办理退休初审手续;
4.5.1.3 初审后打印养老保险结算《缴费人员基本信息表》,持上表及相关资料到当地社保部门核算退休待遇;
4.5.1.4 将《拟退休人员情况一览表》公示10天,通知退休员工填写《员工基本养老金认定表》并审核、复印、加盖公章后再到当地社保部门办理进统筹手续;
4.5.1.5 次月25号后发放退休养老证等各类证件,组织退休人员进行指纹采集;
4.5.1.6 编制新退休人员申办移交表,依据规定和要求填写登记表、分别到各社区审核后办理移交社区管理;
4.5.1.7 编制新退休人员党员情况明细表并按所在社区分别开具组织关系转移信,将该党员的有关材料送往所在办事处党委办理正式转交手续;
4.5.1.8 员工退休退职手续办理完后,《员工养老待遇核定表》要存文书档案备查。
4.5.2 病退、退职
经劳动能力鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力后,由企业缴纳社会保险费的
您可能关注的文档
- 专题二十五 大气的水平运动.doc
- 专题卷 诗歌阅读(形象).doc
- 2018年第二次临时股东大会、.PDF
- 2018年联合培养攻读全日制博士学位研究生招生章.PDF
- 中国铁建《职工违纪违规处分规定(试行)》网络答题活动(题库3).doc
- 中学排球队每周训练计划.doc
- 中文社会科学引文索引(CSSCI)目录(2017-2018含扩展版).doc
- 中文语言题.doc
- 中盛地产项目规划设计任务书.doc
- 中秋写给客户的感谢信.doc
- 甘肃省白银市会宁县第一中学2025届高三3月份第一次模拟考试化学试卷含解析.doc
- 2025届吉林市第一中学高考考前模拟生物试题含解析.doc
- 四川省三台县芦溪中学2025届高三下第一次测试生物试题含解析.doc
- 2025届江苏省启东市吕四中学高三适应性调研考试历史试题含解析.doc
- 浙江省宁波市十校2025届高三二诊模拟考试历史试卷含解析.doc
- 甘肃省甘南2025届高考生物必刷试卷含解析.doc
- 河北省石家庄市一中、唐山一中等“五个一”名校2025届高考历史四模试卷含解析.doc
- 江西省南昌市进贤一中2025届高考生物考前最后一卷预测卷含解析.doc
- 甘肃省白银市会宁县第四中学2025届高三第二次模拟考试历史试卷含解析.doc
- 宁夏银川市宁夏大学附属中学2025届高考化学押题试卷含解析.doc
文档评论(0)