j4个性与管理幻灯片.pptVIP

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  • 2018-10-09 发布于河南
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一、气质与管理 (一)气质的含义 1。概念 是指个人行为的全部动力特点的总和。气质是人典型的稳定的个性心理特征,它表现了一个人与生具有的心理活动的动力方面的自然特征。 与生具有 (1)心理过程的强度:如情绪的强弱,意志努力的程度 (2)心理过程的速度和稳定性:如知觉的速度、思维的敏捷程度 (3)心理过程的指向性:如有人倾向外部世界、有人倾向内心世界 2。特点 (1)天生性 (2)稳定性 (二)气质的类型及其特征 现代心理学依据高级神经系统活动的强度、平衡性和灵活性,把高级神经系统划分为:不可抑制型、活泼型、安静型和弱型。 1。胆汁质型(性情暴躁、动作迅猛) (1)强兴奋,弱抑制,精力充沛,热情,易激动,反应迅速,行动敏捷,暴躁有力。 (2)言行上蠢蠢欲动,跃跃欲试。有一股强烈而迅速燃烧的热情。 (3)决策果敢,坚忍不拔,但 往往不考虑后果(鲁莽) 。 (4)性急,易被煽动。 (5)工作上常有明显的周期性。 2。多血质(活泼型)(性情活

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