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- 2018-11-18 发布于安徽
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医院政务公开工作总结
按照《中华人民共和国信息公开条例》的规定,××市第一人民医院高度重视,把院务公开工作纳入年终目标管理,把它作为实现医院民主管理的主要手段,推进院务公开工作制度化、规范化。20××年度,是医院发展的关键之年,医院领导班子团结带领全体干部职工积极工作,坚持稳中奋进,好中求快,加速医院内部融合,顺利完成南区搬迁,精心规划医疗新格局,圆满完成20××年各项目标任务。
一、建立院务公开领导、监督机构,明确职能部门责任
××市第一人民医院对院务公开工作高度重视,成立了以院长、党委书记任组长,副院长、纪委书记、工会主席任副组长,主要职能科室负责人为成员的院务公开工作领导小组,设立院务公开办公室,任办公室主任。制定了《××市第一人民医院院务公开工作实施方案》并进行院务公开的工作责任分解,明确了落实院务公开责任内容及责任追究办法。把院务公开工作纳入年终目标考核体系,每年职代会上医院的工作报告把院务公开工作一同部署一同总结。
二、建立了院务公开制度,院务公开相关指南,夯实院务公开工作基础。
1、对内部职工公开为主的院务公开制度,重点围绕正确运用决策权、用人权、管事权、财务权建立了相关公开制度。
人事管理公开制度、医院员工聘用管理的公开制度,专业技术人员职称评聘公开制度、副科级以上干部选拔公开
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