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新形势下高校毕业生就业指导和服务工作模式研究 　　摘要：随着我国经济以及社会的不断发展，学历成为去各个公司、企业以及其他应聘单位进行岗位竞聘的一块有效的敲门砖。在这样的情况下，拥有高学历是想要更好就业的唯一出路，所以导致各个高校的学生数量在不断的上升，进而使高校毕业生人数呈现出逐年上升的现象。在这样的形势下，高校毕业生就业就成为一个难题，具有效的统计分析，在我国每年各大高校的毕业生的就业率仅为当年毕业生人数的十分之一左右，而且随着我国人才市场的饱和，就业率在逐年的下降，所以说高校毕业生就业成为当今的一个主题。 　　关键词：新形势下；高校毕业生；就业指导；工作模式 　　引言：在新形势下，我国高校毕业生的就业情况不容乐观，在一定的条件下可以说当今高校毕业生并不能得到很好的就业，正面临着“就业难”的严重问题，进而使我国的人才市场达到一个高度饱和的状态，人才得不到合理的运用，甚至于面临着20个甚至更多的人竞争一个岗位的现象。针对这种情况，在新的形势下对高校毕业生进行正确合理的就业指导就显得尤为重要。好的就业指导可以在一定的程度上为高校毕业生提供新的机会以及更多的就业契机，对提高毕业生的就业率起着积极的促进作用。下面本文就针对新形势下高校毕业生就业指导与服务工作模式进行研究以及分析。 　　一、高校毕业生就业指导和服务工作的基本思路 　　（一）、在指导层面上加强毕业生生的心理调适。