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  • 2018-10-09 发布于福建
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浅谈企业文化和企业内部社会资本构建.doc

浅谈企业文化和企业内部社会资本构建

浅谈企业文化与企业内部社会资本构建   [摘 要] 社会资本理论提供了一个观察和分析企业生产经营活动的独特视角。本文在对企业内部社会资本进行界定的基础上,重点探讨了企业文化对于构建企业内部社会资本的积极作用。   [关键词] 社会资本 企业社会资本 企业内部社会资本构建 企业文化      一、企业内部社会资本的内涵   1.社会资本   在20世纪70年代末80年代初,出现了一种一般性的社会科学理论,即社会资本理论。社会资本指的是社会结构中的特征,主要是指社会网络中接触到的资源。但学者们对此有不同的看法。有人认为是社会资本是指社区规范,有人认为是群体团结,还有人认为是对自愿性组织和公民组织的参与。Edwards认为,广义的社会资本是指嵌入民众之中、并为民众所拥有的准则和价值观,它们是维系集体和社会约定关系的结果;也就是说,只要民众分享一致性(identity),拥有类似的价值观,彼此诚信和互惠的来往,都可以称之“社会资本”。虽然在社会资本概念的具体界定上存在分歧,上述定义各自强调了社会资本的一种或几种形式,但无论社会资本的形式如何,我们可以概括出定义社会资本与“社会网络”、“信任”、“合作”、“规则”有关。   2.企业社会资本和企业内部社会资本   现实经济生活中,一个企业的成败往往与其是否拥有广泛的社会网络紧密相关。通过交往和联系,企业可以获得稀缺的资源和重

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