认清就业形势,划大学生活.pptVIP

二、我院09届毕业生就业情况 三、我院09届毕业生就业流向情况 四、我院毕业生就业特点 高质量就业（研究生、公务员、留学、国企、事业单位）人数有所增加，但比重仍较低。 灵活就业人数大幅增加 就业流向仍过于集中在珠三角地区 自主创业的毕业生比例非常低 到基层就业人数仍较少 会计、建筑、电气及自动化专业的就业形势在这几年仍占主导地位 五、大学生就业真的难？ 总量未过剩，结构性就业矛盾突出 准备不足，职业目标模糊 毕业生择业观与企业矛盾，选择性就业加剧了就业难的问题 大学生素质能力与社会期望的差异，降低了企业接收毕业生和意愿 求职方式与技巧的不当，大学生就业又一拌脚石 六、大学生职业生涯规划 定义 ： 指结合自身条件和现实环境，确定自己的职业目标，选择职业道路，制定相应的培训、教育和工作计划，并按照生涯发展的阶段实施具体行动以及达到目标的过程。 四定 ：定向、定点、定位、定心 七、如何进行规划？ 自我评估（我是谁？我可以做什么？我能做什么？） 自我评估的目的，是认识自己、了解自己。因为只有认识了自己，才能对自己的职业作出正确的选择，才能选定适合自己发展的职业生涯路线，才能对自己的职业生涯目标作出最佳抉择。自我评估包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式、思维方法、道德水准以及社会中的自我等等 七、如何进行规划？ 外部环境评估（环境允许我做什么？） 每一个人都处在一定的环境之中，离开了这个环境，便无法生存与成长。所以，在制定个人的职业生涯规划时，要分析环境条件的特点、环境的发展变化情况、自己与环境的关系、自己在这个环境中的地位、环境对自己提出的要求以及环境对自己有利的条件与不利的条件等等。只有对这些环境因素充分了解，才能做到在复杂的环境中避害趋利，使你的职业生涯规划具有实际意义 。（政治、经济、社会、家庭、学校） 八、如何进行规划？ 设定职业生涯目标 （核心内容） 职业生涯目标的设定，是职业生涯规划的核心。一个人事业的成败，很大程度上取决于有无正确适当的目标。没有目标如同驶入大海的孤舟，四野茫茫，没有方向，不知道自己走向何方。只有树立了目标，才能明确奋斗方向，犹如海洋中的灯塔，引导你避开险礁暗石，走向成功。 七、如何进行规划？ 制定行动计划与措施 在确定了职业生涯目标后，行动便成了关键的环节。没有达成目标的行动，目标就难以实现，也就谈不上事业的成功。这里所指的行动，是指落实目标的具体措施，主要包括学习、训练、实习等方面的措施 。 七、如何进行规划？ 评估与反馈 俗话说：“计划赶不上变化。” 影响职业生涯规划的因素诸多。有的变化因素是可以预测的，而有的变化因素难以预测。在此状况下，要使职业生涯规划行之有效，就须不断地对职业生涯规划进行评估与修订。其修订的内容包括：职业的重新选择；职业生涯路线的选择；人生目标的修正；实施措施与计划的变更等等。 八、给你们的几点建议 培养兴趣 （兴趣---特长---被人利用价值----自身价值） 从进大学门开始你就要立即转变高中的被动学习状态，放飞自己，让自己遨游于一切可能感兴趣的领域，你接触的信息面越广，引起大脑共鸣的可能性越大，越能找到兴趣。只有兴趣才能让你找到终生的专业，如果兴趣跟将来立足的专业相一致那是最好不过的，如果暂时吻合不起来，也没有关系，专业和兴趣都不要放弃，因为兴趣能让你兴奋，提高你的敏感性，让你承受更多枯燥。 职业生涯规划并不是把今后每一步都作出计划，而是要从观念上一开始就对现实有所认识，并从行动上进行最有针对性的学习与训练。可能结果与理想并不一致，但至少是个了解自我的过程。建议同学们趋早进行。 今天在校园内享福，明天在校园外受罪 * * 广东省历年毕业生人数 9 11 13 16 21 27 32 33 39 37.22% 7.55% 12.66% 15.87%