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上海北方万邦物流有限公司安全生产管理制度 PAGE PAGE 34 上海北方万邦物流有限公司 保安管理制度 2010年4月 目 录 1.保安招聘、录用制度…………………………（3） 2.保安服装、标志和装备使用制度 …………………………（5） 3.保安岗位制度 ………………………………（8） 4.安全生产奖惩制度……………………………（12） 5.消防安全管理制度……………………………（17） 6.仓库安全警卫制度……………………………（19） 7.交通安全管理制度……………………………（21） 8.事故管理制度…………………………………（25） 9保安员教育培训制度 ………………………（28） 10.危险物品安全管理制度 ……………………（31） 11.应急预案 …………………………………（34） 保安员招聘管理制度 为提高保安队伍整体素质，使公司人事管理规范化、标准化，特制定本制度。 第一条 公司保安员招聘工作统一由综合管理部负责。 第二条 招聘程序 1．各部门提出用人需求申请。 2．公司管理部依据定编情况，核定人员编制，呈公司领导。 3．总经理审批后执行。 4．通过人才市场或街道相关组织实施招聘。 第三条 保安员招聘标准 1．五官端正，视力良好，听力正常，身体健康。 2．身高在170厘米以上，年龄在60岁以下。 3．高中以上学历，具有较好的政治文化素质。 4．