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工商文化与业务工作系列讲座 增刊第二期 编辑：永安市工商办公室 邮箱：smyags@21 本期内容提要 ●浅谈工商文化与精神文明建设 ●工商文化与党风廉政建设 浅谈工商文化与精神文明建设 人教科 林世铭 2009年，三明市工商系统提出以“六干”为理念，开展了一系列工商文化建设活动。几年以来，工商文化活动内容不断丰富，干部职工在浓厚的工商文化氛围中自觉不自觉地受到熏陶与洗礼，整体素质在潜移默化中不断提高，为推动工商事业发展和促进各项工作取得显著成效提供强大的智力支持，也得到了上级领导和社会各界的充分认可。今年，在全省工商系统工作会的报告中将工商文化作为一项重要内容安排部署，三明工商系统作为工商文化发源地，我们也以此感到自豪。 去年党的十七届六中全会明确提出了建设社会主义文化强国、实现社会主义文化大发展大繁荣的宏伟目标。充分证明了我们开展工商文化活动方向正确，是适应形势需要和符合时代发展要求，也进一步验证了三明市局黄国泓局长提出开展工商文化建设促进工商事业发展有独到见解和深厚理论功底。 作为负责精神文明创建工作的主要责任科室，充分体会到开展工商文化活动为创建精神文明活动注入了新的活力，提高新的层次。 工商文化内容包括：形象文化、行为文化、制度文化、精神文化、廉政文化、竞争文化六个方面，而创建精神文明包括思想教育、组织建设、党风廉政建设、包括办公环境、文明举止等等，由此可见，工商文化是精神文明建设的灵魂和精神导向，是新时期精神文明建设的主题，是指导贯穿于精神文明各项工作的全过程。 目前，三明工商系统以“凝心向上、持中守正、修己为民”作为工商文化核心价值理念，这对于创建精神文明活动具有深刻理论内涵和现实指导意义。 下面，我就如何理解工商文化核心价值理念和工商文化如何融入创建精神文明工作，从这两个方面谈一谈个人一些学习体会。但因水平有限，看法不一定准确，若有不妥之处请大家批评指正。 第一方面，先谈一谈对三明工商文化核心价值理念的理解 1.“凝心向上”从简单理解应该是凝聚人心、营造积极健康向上的团队精神。也就是要求我们在各项工作中都能做到拧成一股绳、劲往一处使，呈现出人和、气顺、劲足的良好局面，使每个干部职工牢固树立“事业兴，我荣；事业衰，我耻”高尚思想品德；培养出一支有共同信念、有凝聚力、有战斗力、团结一致、朝气蓬勃、健康向上的团队精神队，团结就是力量、团结就会促效率、团结是打造部门形象和赢得各项荣誉的重要元素。 比如：我局2011年度分别荣获“先进基层党组织”、连续两年保持民评政风行风第一名和连续两届被福建省委授予文明单位，同时，被省局、三明市局授予单项先进集体20多项荣誉表彰，这些都充分说明了全局上下凝心向上、敢于拼搏、勇于创新和共同努力的结果，同时，也彰显了我局创建精神文明工作的累累硕果。 在电视剧《亮剑》中，李云龙曾经对他的士兵说过：“我最喜欢狼，它又凶又滑，尤其是一群狼更可怕，就连老虎见了也要怕它三分，我希望我的部下也能变成狼，一群有着共同信念的HYPERLINK /view/8296.htm狼”，所以，他的部队在各个战场上，都能做到剑锋所指，HYPERLINK /view/79327.htm所向披靡，打一个又一个胜仗，让敌人闻风丧胆。 这两年以来，我局各项工作中所取得显著成效，大家有目共睹，归根结底就是在凝心向上方面，大家充分发挥了团队精神和亮剑精神。例如：先后在永安召开全市工商文化经验交流现场会和全省工商系统“三级联创”工作会以及三明市工商系统在我局召开的打击传销、执法办案等各类业务专题会议等等，这就足于证明我们敢于亮剑，虽然不敢说做得最好，但我们至少可以说我们敢于大胆亮剑，在亮剑中自加压力，以压力变动力，踏踏实实做好各项工作，为推动三明全市工商系统各项工作起到了引领作用。 2.“持中守正”它的定义应该是“依法行政、秉公执法”八个字。也就是要求我们在监管执法与服务发展过程中要坚持法律原则，依照法律程序，依法行政、文明执法，为服务经济跨越发展充分发挥工商职能作用。“持中守正”实际上也是鞭策我们做好各项工作提出的一项重要守则。 4月5日下午国家工商总局举办依法行政视频讲座，邀请最高人民法院江必新副院长专题讲座，关于如何“强化程序法治意识、提高依法行政水平”作了高水平和权威性的讲解；这对于帮助我们在工作中如何做到“持中守正”受到了一次很好的培训，大家都觉得机会难得、受益匪浅。 目前，我们工商部门所肩负的监管执法任务重、责任大，而且在规范执法行为上要求越来越严，这无疑对我执法水平要求也越来越高，这就是要求我们无论在监管执法、消费维权、行政指导等方面，都要始终严格按照“持中守正”这个理念去认真履职，只有踏踏实实做好各项工作，才能在当地政府眼里做到有为有位。如果说缺乏或违背了“持中守正”这个正